KliknClean adalah mitra tepercaya di Indonesia untuk solusi kebersihan rumah dan kantor. Misi kami adalah memberdayakan para petugas kebersihan dengan pekerjaan yang bermakna sekaligus meningkatkan kualitas hidup pelanggan kami.Sejak peluncurannya, kami telah menghubungkan ribuan profesional kebersihan yang berdedikasi dengan rumah dan bisnis di seluruh negeri. Dengan lebih dari 1 juta layanan kebersihan yang telah diselesaikan—terutama di Jabodetabek, Surabaya, Bandung, Bali, Medan, dan Pontianak—kami secara konsisten mempertahankan peringkat pelanggan rata-rata 4,5/5.Selain kebersihan rumah, KliknClean juga berspesialisasi dalam menyediakan layanan tata graha dan manajemen fasilitas yang komprehensif untuk pusat perbelanjaan, rumah sakit, dan gedung perkantoran, memastikan lingkungan yang bersih dan aman bagi bisnis dan komunitas.

KliknClean

What you'll do:<ul><li>Coordinate daily field mobility.</li><li>Monitor on-site activities.</li><li>Handle admin tasks &amp; reporting.</li><li>Conduct regular site visits &amp; tools audit.</li><li>Support operational projects and team coordination.</li></ul>Requirements:<ul><li>Min. 1 year experience in Operation Mobility &amp; administrative roles.</li><li>Bachelor’s degree (S1).</li><li>Male, max 30 years old.</li><li>Owns a motorcycle + valid SIM C.</li><li>Physically fit &amp; willing to travel.</li><li>Strong communication &amp; leadership skills.</li></ul>

Operation Mobile Team

Kami (PT Mulia Boga Raya Tbk) berkomitmen tinggi untuk memasarkan produk-produk bernutrisi dan berkualitas tinggi untuk masyarakat Indonesia. Saat ini kami telah memproduksi berbagai jenis produk keju yang disukai oleh semua orang dari berbagai kalangan. Salah satu produk berkualitas tinggi dalam portofolio kami yang banyak disukai semua orang adalah produk keju pada merek Prochiz.

PT Mulia Boga Raya Tbk

Posisi ini bertanggung jawab atas mesin dan sistem penunjang produksi (utility), terpisah dari tim Maintenance.Kalau kamu adalah orang yang: <ul><li>Punya pengalaman minimal 3-5 tahun sebagai Utility Leader, terutama dari industri FMCG (makanan/minuman). </li><li>Menguasai operasional dan maintenance sistem utility utama di pabrik: Boiler, Chiller, Compressor, dan sistem kelistrikan (Genset/Trafo). </li><li>Mampu merencanakan dan mengimplementasikan program Preventive Maintenance untuk semua aset utility.</li><li>Memiliki kemampuan problem-solving yang kuat untuk troubleshooting isu pada sistem utility dan memastikan efisiensi energi. </li><li>Mampu memimpin tim teknisi utility, mengatur jadwal kerja, dan memastikan semua pekerjaan sesuai standar K3. </li><li>Memahami standar keamanan pangan (GMP, HACCP).</li></ul>

Utility Team Leader

BSS Recruitment &amp; Contract Personnel didirikan pada bulan April 1986 di Jakarta sebagai jawaban atas meningkatnya kebutuhan akan personel berpengalaman dalam perekonomian yang berkembang pesat dan sebagai salah satu pionir dan Perusahaan Konsultan Pencarian Eksekutif terkemuka di Indonesia. Sistem canggih kami memungkinkan kami menemukan dan menemukan hampir semua jenis personel yang dicari secara profesional. Untuk memenuhi permintaan klien kami, kami juga telah memperluas bisnis dengan menciptakan layanan yang dibuat khusus untuk klien, untuk bertindak sebagai Departemen Personalia mereka dengan mengurus karyawan terkait/dokumen.

BSS Recruitment Consultant

Kualifikasi Wajib<ul><li>Pendidikan minimal S1 Psikologi (terbuka juga untuk fresh graduate).</li><li>Pengalaman kerja 0–2 tahun di bidang layanan pelanggan.</li><li>Bersedia bekerja dalam sistem shift.</li><li>Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dalam Bahasa Indonesia dan mampu berbicara aktif dalam Bahasa Inggris.</li><li>Memiliki kemampuan mengetik cepat (minimal 50 WPM dengan akurasi 90%).</li></ul>Tanggung Jawab Utama<ul><li>Menangani berbagai saluran komunikasi seperti call center, media sosial, dan web inquiries secara responsif dan profesional.</li><li>Memberikan panduan serta solusi kepada pelanggan dan mitra dalam menggunakan produk dan layanan.</li><li>Menangani pertanyaan, keluhan, atau sengketa pelanggan dan mitra dengan empati dan ketepatan.</li><li>Mengumpulkan feedback pelanggan dan mitra untuk meningkatkan kualitas layanan.</li><li>Mendukung kegiatan tambahan seperti riset pasar atau audit kualitas layanan sesuai arahan tim.</li><li>Menangani administrasi akun mitra (top-up saldo, perubahan data, dsb).</li></ul>

Insident Response Team - Customer Service

OCS Indonesia (PT OCS Global Services) adalah perusahaan manajemen fasilitas yang menyediakan solusi mandiri dan terintegrasi. Layanan kami meliputi layanan keras (pemeliharaan teknis), kebersihan, keamanan &amp; keselamatan, front-of-house, pengendalian hama, lansekap, manajemen energi, dan banyak lagi.Didirikan di Indonesia pada tahun 2014, OCS mendukung berbagai industri seperti manufaktur, layanan kesehatan, pusat data, sumber daya energi, pendidikan, ritel, dan perkantoran komersial. Berkantor pusat di Jakarta, kami beroperasi secara nasional dengan kehadiran di provinsi-provinsi utama termasuk Sumatera Utara, Riau, Jawa Barat, Jawa Tengah, Jawa Timur, Bali, Kalimantan Timur, dan Sulawesi Selatan.Dengan lebih dari 12.000 karyawan, kami melayani pelanggan dari sektor swasta maupun publik sekaligus berkontribusi bagi masyarakat lokal di sekitar lokasi kami beroperasi.

OCS Indonesia

<ul><li>Pendidikan minimal SMK/SMA sederajat </li><li>Berpengalaman minimal 1 tahun sebagai team leader </li><li>Berpengalaman dalam mengelola tim dan berkoordinasi dengan berbagai stakeholder </li><li>Memiliki kemampuan dasar supervisor dan terampil dalam menangani complain </li><li>Komunikatif dan memahami standar operasional area kerja </li></ul>

Team Leader Cleaning

Hi-Tech Smart Solutions adalah pusat kontak digital inovatif dan terpadu yang membantu perusahaan keuangan dan pinjaman di Asia Tenggara mendapatkan:✔️ Efisiensi tinggi 24/7✔️ Biaya rendah✔️ Tanpa keluhan✔️ Keamanan data 100%HTSS berspesialisasi dalam memberikan nilai tambah bagi operasional sehari-hari klien melalui solusi digital cerdas kami: Operator Suara Virtual, sistem panggilan otomatis, komunikasi omnichannel, dan sistem analitik modern. Teknologi unggulan kami diterapkan untuk menjaga komunikasi dengan pelanggan, mengurangi risiko kredit, mengganti kelebihan tenaga kerja, dan meminimalkan kesalahan manusia dalam aktivitas rutin.Jadi, Anda tidak perlu membuang waktu merekrut staf, melatih mereka, dan memantau efisiensi. Anda juga tidak perlu menunggu karyawan mendapatkan pengalaman dan menjadi operator profesional. Dan Anda tidak perlu menerapkan teknologi baru dan menghabiskan uang untuk itu. Tidak ada masalah sama sekali!

PT Hitech Smart Solution

Job Description:<ul><li>Supervise and motivate a team of Desk Collection Agents to achieve daily and monthly targets.</li><li>Monitor team performance and provide coaching, feedback, and regular evaluation.</li><li>Handle escalated cases and ensure collection procedures are followed properly.</li><li>Prepare and analyze collection reports to support management decisions.</li><li>Collaborate with other departments to improve collection strategies and results.</li></ul>Requirements:<ul><li>Bachelor’s degree in any field.</li><li>Minimum 2–3 years of experience in collection, with at least 1 year in a leadership/supervisory role.</li><li>Excellent leadership, communication, and problem-solving skills.</li><li>Target-oriented and able to work under pressure.</li><li>Strong sense of responsibility and teamwork.</li><li>What We Offer:</li><li>Competitive salary &amp; performance-based bonus</li><li>Career development opportunities</li><li>Supportive and professional working environment</li></ul>

Team Leader - Desk Collection

Kami adalah salah satu di antara grup internasional Outsorcing Inc. (Kantor Pusat, Tokyo) yang mengembangkan jasa terkait human resource secara komprehensif. Sudah lebih dari 28 tahun kami melayani perusahaan-perusahaan Jepang yang ada di Indonesia. Dengan local know how dan jaringan tersebar di Indonesia yang didukung pengalaman selama ini, kami menyediakan jasa dalam ruang lingkup yang luas, terutama human resource, legal dan pendidikan untuk mencari solusi tepat dalam segala masalah dan untuk efisiensi dalam pengurusan dan administrasi rumit yang dihadapi perusahaan Jepang yang ada di Indonesia.Pelayanan yang kami sediakan adalah, antara lain, pengurusan pendirian perusahaan, recruitment personalia yang potensial serta pendidikannya, pembentukan sistem internal perusahaan yang mendukung pertumbuhan organisasi perusahaan secara berkelanjutan, optimalisasi pekerjaan untuk konsentrasi di kegiatan utama dan peningkatan produktifitas, pertukaran tenaga kerja/pelajar antara Jepang dan Indonesia melalui pemagangan dan bantuan belajar di luar negeri. Agar dapat memberikan dukungan yang kuat kepada klien dalam bisnis di Indonesia dan agar dapat menjadi andalan setia bagi klien, kami akan berusaha secara terus menerus.

PT BREXA Raya Indonesia

Qualifications :<ul><li>Bachelor Degree in Civil Engineering or Architecture (mandatory)</li><li>1–3 years of experience in sales/marketing field (Fresh graduates passionate in sales are welcome)</li><li>Strong communication and negotiation skills</li><li>Able to communicate in English</li><li>Driving license (SIM A) is a plus</li><li>Willing to work in Karawang</li></ul>Job Responsibility :<ul><li>Maintain existing customers and follow up requirements (sales of Barchips products)</li><li>Handle delivery schedule, forecasting, and oversee project load</li><li>Plan and prepare for ongoing projects</li><li>Visit customers and attend necessary meetings</li><li>Maintain communication between sales, marketing, internal teams, and external stakeholders</li><li>Prepare regular reports</li></ul>Additional Information :<ul><li>Contract: 6 months (with evaluation)</li><li>Salary range: IDR 6 – 6.8 million (THP)</li><li>Meal allowance by catering</li><li>BPJS covered by company</li><li>Overtime paid</li><li>Shuttle bus available (Karawang &amp; Cikarang)</li></ul>

Marketing Sales Team Leader

<ul><li>Pengalaman minimal 2-3 tahun sebagai Team Leader di bagian produksi.</li><li>Mampu mengawasi dan mengelola alur produksi agar berjalan efisien.</li><li>Memiliki pemahaman yang baik tentang standar K3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja) dan standar kualitas produk.</li><li>Senang dengan hal-hal yang berkaitan dengan improvement dan inovasi.</li><li>Solid dalam tekanan dan mampu menyelesaikan masalah dengan cepat.</li><li>Fleksibel dan bersedia bekerja sistem shift.</li></ul>

Production Team Leader

Qualification :<ul><li>Able to communicate in English. </li><li>Min. S1.</li><li>Has driving licence A</li><li>Work experience as Marketing Sales Team Leader in Manufacturing Industry ( Prefer manufacturing Plastic Packaging Industry ).</li></ul>Job Desc :<ul><li>Maintain existing customer to follow up requirements.</li><li>Handle delivery schedule, forecast and oversee projects load.</li><li>Planning and prepare for the projects onwards.</li><li>Visit to customers if necessary meeting discussion.</li><li>Maintain strong communication between marketing sales , marketing internal and external stakeholders. </li><li>Make report.</li><li>Salary : IDR 6,000,000 – IDR 6,800,000 </li></ul>Note : <ul><li>PPH21 by company</li><li>Overtime still paid</li><li>Pick up bus Karawang and Cikarang</li></ul>

Synergy Renewable Energy adalah perusahaan rekayasa, pengadaan, dan konstruksi (EPC) end-to-end yang mengkhususkan diri dalam proyek pembangkit listrik tenaga surya fotovoltaik skala besar. Kami adalah pembangun proyek PV surya skala jaringan dan komersial terbesar di Indonesia, dengan kapasitas lebih dari 90 MWp yang berhasil dipasang di seluruh negeri. Tim kami yang berpengalaman membawa keahlian teknis dan pengetahuan lokal untuk menjalankan proyek mulai dari tahap konsep hingga pengoperasian.Kami adalah anak perusahaan yang sepenuhnya dimiliki oleh PT Synergy Engineering, sebuah konsultan teknik terkemuka di Indonesia dengan rekam jejak sukses dalam melaksanakan proyek multi-disiplin yang kompleks di kawasan ini.

PT Sinergi Era Cemerlang

<ul><li>Pendidikan minimal SMK/STM atau D3 Teknik Sipil (lebih disukai)</li><li>Memiliki pengalaman 1-2 kali memimpin pekerjaan bongkar pasang atap pada proyek pabrik atau bangunan industrial berskala besar </li><li>Terbiasa memimpin tim teknisis/lapangan dan memastikan pekerjaan sesuai target waktu </li><li>Mampu membaca dan memahami gambar teknik serta spesifikasi konstruksi </li><li>Mengetahui standar K3 pada pekerjaan bongkar pasang atap dan penerapannya di lapangan </li><li>Mampu berkoordinasi dengan engineer, safety officer dan QA/QC team </li><li>Bersedia ditemptkan di seluruh proyek di Indonesia </li></ul>

Team leader - Civil

Pendidikan minimal SMK/STM atau D3 Teknik Sipil (lebih disukai)
Memiliki pengalaman 1-2 kali memimpin pekerjaan bongkar pasang atap pada proyek pabrik atau bangunan industrial berskala besar 
Terbiasa memimpin tim teknisis/lapangan dan memastikan pekerjaan sesuai target waktu 
Mampu membaca dan memahami gambar teknik serta spesifikasi konstruksi 
Mengetahui standar K3 pada pekerjaan bongkar pasang atap dan penerapannya di lapangan 
Mampu berkoordinasi dengan engineer, safety officer dan QA/QC team 
Bersedia ditemptkan di seluruh proyek di Indonesia 

Team leader - Civil 

Judul pekerjaan

Nama

Subjek

judul halaman

Employer meminta dokumen tambahan untuk melengkapi data lamaran anda. Silakan unggah dokumen yang diminta.

Employer meminta anda untuk menyelesaikan tes penilaian. Silakan jawab pertanyaan yang diberikan.