Kami PT OS Selnajaya Indonesia adalah salah satu di antara grup internasional Outsorcing Inc. (Kantor Pusat, Tokyo) yang mengembangkan jasa terkait human resource secara komprehensif. Sudah lebih dari 28 tahun kami melayani perusahaan-perusahaan Jepang yang ada di Indonesia. Dengan local know how dan jaringan tersebar di Indonesia yang didukung pengalaman selama ini, kami menyediakan jasa dalam ruang lingkup yang luas, terutama human resource, legal dan pendidikan untuk mencari solusi tepat dalam segala masalah dan untuk efisiensi dalam pengurusan dan administrasi rumit yang dihadapi perusahaan Jepang yang ada di Indonesia.Pelayanan yang kami sediakan adalah, antara lain, pengurusan pendirian perusahaan, recruitment personalia yang potensial serta pendidikannya, pembentukan sistem internal perusahaan yang mendukung pertumbuhan organisasi perusahaan secara berkelanjutan, optimalisasi pekerjaan untuk konsentrasi di kegiatan utama dan peningkatan produktifitas, pertukaran tenaga kerja/pelajar antara Jepang dan Indonesia melalui pemagangan dan bantuan belajar di luar negeri. Agar dapat memberikan dukungan yang kuat kepada klien dalam bisnis di Indonesia dan agar dapat menjadi andalan setia bagi klien, kami akan berusaha secara terus menerus.OS Selnajaya yang paling tahu Indonesia dan juga kaya pengalaman, siap melayani perusahaan anda agar dapat menjawab segala sesuatu kebutuhan bisnis anda dengan one stop service!

PT OS Selnajaya Indonesia

<ul><li>S1 preferable </li><li>English intermediate level or active) </li><li>Experience as sales or marketing min. 5 years in Japanese automotive Manufacturing</li><li>Report to Japanese Sales Marketing Advisor &amp; Head Office in Japan</li><li>Maintenance existing customer &amp; Find new customer </li></ul>

Sales Senior - Supervisor (Automotive/OEM)

Kami adalah Agen Perekrutan Jepang yang mengkhususkan diri dalam bidang Teknik &amp; Produksi untuk perusahaan Manufaktur di Indonesia

PT Openup Engineering Service Indonesia

<ul><li>Education min D3 any major</li><li>Working experience 3-5 years as Purchasing for Coil/Sheet Metal/Steel Plate/Alumunium Foil Roll as raw material in Automotive MFG </li><li>Experience handling steel/alumunium suppliers (not only local but also overseas supplier)</li><li>Proficient in Microsoft Office, especially Ms Excel</li><li>English intermediate level </li><li>As Openup Outsourcing Project Staff </li></ul>

Purchase Senior Staff

PT. Hwaseung Indonesia merupakan perusahaan yang bergerak dibidang Manufaktur Alas Kaki untuk Brand Terkemuka yang memiliki pasar Internasional, dengan mayoritas produknya diekspor ke berbagai belahan dunia Amerika, Eropa dan Asia.

PT Hwaseung Indonesia

<ul><li>Minimal D3/S1 dari semua jurusan </li><li>Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di posisi yang sama </li><li>Mahir megnoperasikan microsoft office </li><li>Mampu berbahasa Inggris secara aktif &amp; pasif </li><li>Mampu bekerja dalam tim maupun individu</li><li>Bersedia ditempatkan di Jepara &amp; mengikuti proses seleksi secara online </li></ul>

Senior Staff Warehouse

Didirikan pada tahun 1979 oleh Hestia Utomo &amp; Sarwo Utomo, KOBE memulai perjalanannya sebagai industri rumahan di Semarang. Produk pertama KOBE adalah Tepung Bumbu yang kemudian menjadi tepung bumbu pertama di Indonesia. Sesudah mengawali eksistensinya sebagai pelopor, berbagai inovasi terus mewarnai setiap tahapan dalam sejarah pertumbuhan perusahaan. Dengan berfokus pada hasil kualitas produk yang terbaik untuk konsumen ritel Indonesia, KOBE berhasil berkembang dengan cepat dan pasti.Pada tahun 1995, pabrik KOBE dipindahkan ke kawasan industri di Tangerang untuk pengembangan bisnis. Pada tahun yang sama diluncurkan merek khusus ekspor bernama Bali Kitchen, yang merupakan serangkaian produk lengkap dengan konsep kuliner tradisional Indonesia. Produk Bali Kitchen meliputi aneka rempah, bumbu, saus, mie, acar dan makanan pelengkap khas Indonesia lainnya.Pada tahun 2006, KOBE meluncurkan divisi Food Service untuk melayani para pelanggan industri yang bergerak dalam bidang makanan dan retail. Melalu divisi Food Service ini, KOBE menawarkan solusi produk maupun kebutuhan layanan yang disesuaikan dengan kebutuhan para pelanggan. Pelanggan industri KOBE saat ini meliputi beberapa pemain multinasional dalam industri makanan dan ritel.Berbagai inovasi produk yang dilakukan untuk memenuhi kebutuhan konsumen Indonesia terus meningkatkan eksistensi merek KOBE dalam kancah ritel Indonesia. Dengan konsep yang kuat dan kualitas produk yang terbaik, produk KOBE telah menjadi pemimpin pasar diberbagai kategori. Keberhasilan inovasi KOBE lainnya meliputi sambal tabur BonCabe, BonChili dan Selera Saus Tiram.

PT Kobe Boga Utama

Tanggung Jawab :<ul><li>Melakukan pemeriksaan rutin dan non rutin </li><li>Berkoordinasi dengan atasan untuk jadwal audit </li><li>Memberikan analisa dan rekomendasi dari temuan audit </li><li>melakukan evaluasi secara berkala terhadap penyelesaian temuan </li></ul>Kualifikasi :<ul><li>Pendidikan minimal S1 Akuntansi atau Teknik </li><li>Memiliki pengalaman sebagai auditor minimal 3 tahun </li><li>Memiliki pengalaman sebagai auditor di perusahaan manufaktur </li><li>Memiliki pengalaman Audit ISO </li><li>Memiliki sertifikasi pelatihan ISO </li><li>Memiliki kemampuan analitis dan ketelitian yang baik </li><li>Memiliki kemampuan komunikasi yang baik </li><li>Menguasai Microsoft Office </li><li>Bersedia melakukan peerjalanan dinas </li></ul>

Internal Audit Senior Staff

PT Logisteed Indonesia

Kualifikasi:<ul><li>Minimal S1 jurusan Ilmu Informasi/Ilmu Komputer/Teknik Komputer/jurusan relevan lainnya</li><li>Memiliki pengalaman di bidang IT selama 5 tahun</li><li>Familiar dengan sistem LAN/WAN. Memahami TCP/IP dasar.</li><li>Familiar dengan sistem server (Windows, Ubuntu).</li><li>Familiar dengan aplikasi server (Apache2, MySQL).</li><li>Familiar dengan perangkat keras konsumen (PC, Printer) dan perangkat lunak (Aplikasi MS Office).</li><li>Mampu coding dalam PHP, berpengalaman dalam framework Laravel MVC merupakan nilai tambah.</li><li>Mampu menggunakan Bahasa Inggris baik lisan maupun tulisan</li></ul>Tanggung jawab:<ul><li>Memberikan dukungan level 1 di kantor pusat dan kantor lapangan</li><li>Bertanggung jawab atas pemantauan, pemeliharaan, pengembangan, instalasi, pengaturan, serta peningkatan dan dukungan sistem IT secara keseluruhan, termasuk telekomunikasi, server, PC, dan sistem operasi.</li><li>Memantau sistem, membuat laporan, dan memberikan rekomendasi untuk peningkatan kualitas serta pengembangan infrastruktur dan sistem IT.</li><li>Menerapkan manajemen aset untuk perangkat keras dan perangkat lunak.</li><li>Menerapkan kebijakan dan prosedur IT dalam perancangan sistem, keamanan dan pemulihan bencana, serta operasi standar</li><li>Mengembangkan dan menguji aplikasi berbasis PHP</li></ul>

IT Senior Officer (Junior Developer)

KPSG Group memberi Anda sumber daya manusia, proses, dan teknologi yang Anda perlukan untuk meningkatkan pengalaman pelanggan dan karyawan Anda. Dengan menggabungkan keunggulan ITO dan keahlian kami di bidang BPO, kami memberi Anda kekuatan untuk melakukan transformasi operasional.Solusi Proses Bisnis sebagai Layanan (BPaaS) kami meliputi:Pengalaman pelanggan● Pusat Kontak BPO● Platform Pusat Kontak Bertenaga Ai● Kampanye Pemasaran DigitalPengalaman Karyawan● Pengalihdayaan Tenaga Kerja● Pencitraan Merek Perusahaan● Rekrutmen &amp; Seleksi● Administrasi &amp; Retensi● Platform Pembelajaran &amp; Pengembangan● Pengalihdayaan Proses PenggajianDengan pengalaman lebih dari 30 tahun melayani klien dari Industri Keuangan dan Industri Non Keuangan, KPSG akan membantu perusahaan Anda dengan memberikan solusi terbaik.

KPSG Official

<ul><li>Bachelor Degree of any major </li><li>Have minimum 3 years working experience as Sales in HR or Payroll Services </li><li>Willing to conduct sales administration </li><li>Fluent in English, both written and speaking</li></ul>

Senior Account Sales

PT CMM GLOBAL INTERNATIONAL berdiri sejak 25 November 2019. Didirikan oleh Bapak Apt, Tony Firmansyah., S. Farm dengan slogan "Cahaya Menebar Manfaat" Perusahaan ini berdiri di Bogor sebagai Holding yang bergerak dibidang aktivitas perusahaan grup, pembiayaan, dan entitas keuangan. Saat ini CMM Group memiliki 7 area bisnis, antara lain yaitu : 1. PT SR12 Herbal Kosmetik (Retail) 2. PT Natural Indah Perkasa (Retail) 3. PT Putikayo Internasional (manufacture) 4. PT Bio Nature Internasional (manufacture) 5. PT Gemilang Ayu Perdana (manufacture) 6. PT Sinar12 (e-commerce) 7. Apotek &amp; Klinik kecantikan

PT CMM GLOBAL INTERNASIONAL

Kualifikasi :<ul><li>Diutamakan pendidikan minimal S1 semua jurusan dan menguasai MS Office </li><li>Pengalaman warehouse minimal 3-5 tahun di industri kosmetik/sejenisnya menjadi nilai tambah </li><li>Memahami penyimpanan dan pengelolaan, bahan baku maupun barang hasil produksi </li><li>Memiliki kemampuan analitis yang baik untuk menganalisis kinerja operasioanl gudang dan mengidentifikasi peluang perbaikan </li><li>Memahami 5R &amp; proses penerimaan barang </li><li>Komunikatif, bertanggung jawab, leadership, memiliki kemampuan analisa yang baik dan mampu mengidentifikasi peluang perbaikan </li><li>Penempatan Gunung Sindur, Bogor </li></ul>Jobdesk : <ul><li>Memastikan kesesuaian penerimaan hasil produksi yang masuk ke gudang </li><li>Mengelola aktivitas dan area gudang yang teridir dari bahan baku, bahan kemasan dan barang finish </li><li>memastikan produk yang di simpan di gudang dalam konidi terjamin keamanannya, termasuk jumlah stok dan data administrasi </li><li>Memastikan SOP berjalan dengan baik dan efektif dan melakukan pengelolaan SDM secara tepat </li><li>Memastikan kepatuhan terhadap peraturan keselamatan dan standar kebersihan gudang untuk menjaga lingkungan kerja yang aman dan higenis </li></ul>

Senior Supervisor/Manager Warehouse

Pada tahun 1991, PT Ciptajaya Sejahtera Abadi, juga dikenal sebagai PT. CSA, mengawali usahanya di bidang pembangunan menara baja untuk radio, televisi, Perusahaan Listrik Negara (PLN), dan fabrikasi struktur baja pabrik. Pada tahun 2000, dengan terbentuknya operator GSM, PT. CSA mulai berperan aktif dalam pembangunan dan pemeliharaan menara telekomunikasi operator GSM. PT. CSA disahkan secara hukum pada tahun 2006, dengan penambahan usaha pemeliharaan menara telekomunikasi. Dengan pengalaman sumber daya dan permodalan yang unggul, pada tahun 2024 PT. CSA berencana memperluas bidang usahanya di industri telekomunikasi dan TI dengan mencakup pemeliharaan dan pembangunan menara telekomunikasi, jaringan kabel optik, sistem tenaga listrik, sistem gedung dalam ruangan, jaringan akses radio, dan pusat data. PT. CSA juga menyediakan layanan perbaikan dan pengadaan modul untuk industri telekomunikasi dan IT, serta penyedia infrastruktur FTTH untuk penyedia layanan triple-play dan internet.

PT Ciptajaya Sejahtera Abadi

<ul><li>Minimal lulusan SMA/SMK dan sederajat </li><li>Memiliki pengalaman kerja di bidang yang sama pengetahuan mengenai jarngan FTTH dan preventive maintenance </li><li>Memiliki pengalaman kerja di bdiang yang sama minimal 3 tahun </li><li>Memiliki SIM C (SIM A sebagai tambahan) </li><li>Memiliki kesehatan yang baik </li><li>Mampu bekerja sebagai tim </li><li>Bersedia bekerja secara mobile dan melakukan perjalanan dinas </li><li>Domisili Jambi</li></ul>

PM Senior Engineer Jambi

PT Sumberdaya Dian Mandiri berdiri pada tanggal 03 Agustus 1999 sebagai anak perusahaan PT Tunaskarya Indoswasta. Dalam perkembangannya, PT Sumberdaya Dian Mandiri memberikan jasa Manajemen Tenaga Kerja untuk berbagai jenis industri bisnis meliputi :<ul><li>Sourcing, Recruitment and Selection</li><li>Administrasi Kepersonaliaan</li><li>Penggajian dan Tunjangan, serta Pelatihan</li><li>Penanganan Hubungan Industrial.</li></ul>Sebagai penyedia jasa dan pengelolaan Sumber Daya Manusia, PT Sumberdaya Dian Mandiri memiliki komitmen yang kuat dalam memberikan jasa yang berkualitas kepada Pengguna Jasa, dan dibuktikan dengan diperolehnya penghargaan Sertifikasi ISO 9001 : 2008 dan sudah di upgrade ke versi ISO 9001 : 2015 terkait Sistem Manajemen Mutu pada bulan Juni 2018.Kami didukung oleh tenaga profesional dengan latar belakang yang berbeda. Dan siap membantu klien kami di perusahaan swasta maupun lembaga pemerintah.Dengan lebih dari 24 tahun pengalaman, kami memiliki lebih dari 8000 tenaga alih daya yang ditempatkan bekerja di berbagai perusahaan. Didukung oleh 20 Kantor Perwakilan yang berlokasi di Medan, Padang, Palembang, Pekanbaru, Jambi, Bengkulu, Lampung, Batam, Bandung, Semarang, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Balikpapan, Makassar, Jayapura, Banjarmasin, Cirebon, Taliabu and Tangerang.

PT Sumberdaya Dian Mandiri

Kualifikasi :<ul><li>Laki-laki</li><li>Minimal pendidikan SLTA </li><li>Memiliki minimal 5 tahun di sektor pertambangan (lebih di utamakan)</li><li>Memahami arus lemah pada unit LV, genset dan A2B </li><li>Memahami sistem pendingin AC pada unit A2B </li><li>Memahami trouble shooting pada unit LV, genset dan A2B </li><li>Memahami setiap part yang ada pada unit LV, genset dan A2B </li><li>Mampu bekerja sama dan memimpin tim </li><li>Mampu mengendarai kendaraan roda 4 dan memiliki SIM A </li><li>Bersedia bekerja dalam sistem roaster </li></ul>Tugas dan Tanggung Jawab :<ul><li>Melakukan semua pekerjaan yang terkait kelistrikan dan instalasi </li><li>Mengkoordinir semua pekerjaan electrical </li><li>Membuat laporan harian, mingguan dan bulanan</li><li>Melakukan dan menjalankan sistem manajemen keselematan dan SOP K3 secara disiplin </li></ul>

Senior Auto Electric

Sejak didirikan pada tahun 1991, PT. Reka Patria Ekaguna (RPE) telah dikenal atas upayanya untuk menyediakan layanan yang aman, andal, dan memberikan nilai tambah; dipercaya selama bertahun-tahun karena komitmennya terhadap kepuasan pelanggan.Sebagai perusahaan teknik nasional yang progresif, PT. Reka Patria Ekaguna telah terlibat dalam banyak proyek yang menyediakan layanan berkualitas kelas dunia dan hemat biaya bagi banyak perusahaan minyak &amp; gas yang beroperasi di Indonesia. Personel kunci di balik kesuksesan Perusahaan memanfaatkan pengalaman luas mereka dalam proyek multidisiplin dan multinasional untuk menawarkan kombinasi terbaik dari layanan terpadu yang menjamin keberhasilan proyek dan penyelesaian tepat waktu.Berkontribusi pada pengembangan industri minyak &amp; gas nasional, RPE mengandalkan kemampuannya untuk menghadirkan solusi inovatif dan efektif bagi proyek yang ditanganinya melalui kompetensi, profesionalisme, dan pengetahuan tingkat tinggi. Perusahaan bertekad untuk mempertahankan standar kualitas global dengan mengoptimalkan berbagai proses dan layanan yang ditawarkannya. RPE telah berhasil menerapkan Sistem Manajemen Mutu ISO 9001:2015, Sistem Manajemen Lingkungan ISO 14001:2015, dan Manajemen Kesehatan dan Keselamatan ISO 45001:2018 sebagai salah satu perangkat pengendalian dan jaminan mutu.Bertahun-tahun pengalaman dan rekam jejak yang terbukti dalam bekerja dengan klien-klien terkemuka telah memberikan Perusahaan keyakinan untuk menghadapi tantangan masa depan karena berupaya menjadi pemimpin pasar industri di Indonesia.

PT Reka Patria Ekaguna Engineering and Construction Services

<ul><li>Shall fluent in Indonesian &amp; English Language (oral &amp; written) </li><li>Hold a recognized engineering degree and have a minimum seven (7) years of experience in piping design for offshore and/or onshore in Pre-FEED or FEED or DED in oil and gas industry</li></ul>Candidate shall have a comprehensive knowledge of: <ul><li>Relevant International Standards and Codes of Practice normally used in piping engineering in the Oil and Gas industry such as API, ANSI, ASME, etc. </li><li>Experience in preparing Piping Specification and Datasheet </li><li>Experience in performing Pipe Stress Analysis d. Experience in study of facility and modification related to piping engineering, including layout preparation </li><li>Experience in design with 3D Model (AVEVA PDMS/E3D or Integraph S3D is preferrable) </li><li>Strong knowledge and familiar with software related to piping such as Caesar II </li><li>Good communication skill to have coordination with other engineering disciplines and with Client h. Able to coordinate team (Engineer, Designer and Drafter)</li></ul>

Senior Piping Engineer

Judul pekerjaan

Nama

Subjek

judul halaman

Employer meminta dokumen tambahan untuk melengkapi data lamaran anda. Silakan unggah dokumen yang diminta.

Employer meminta anda untuk menyelesaikan tes penilaian. Silakan jawab pertanyaan yang diberikan.