PT. Hyundai Inti Development merupakan perusahaan bermodal asing (Hyundai Corporate) yang bertujuan untuk menciptakan kawasan industri berteknologi tinggi dan berinfrastruktur lengkap dalam rangka untuk mendukung perusahaan-perusahaan asal Korea. Perusahaan-perusahaan Korea tersebut mendirikan pabrik dan berbasis di wilayah ini untuk memperluas jangkauan bisnis dengan pasarnya di wilayah Asia Tenggara. Kawasan ini berdiri di lahan seluas 200 Ha dan mulai pembangunan pada tahun 1991.

PT Hyundai Inti Development

Kualifikasi:<ul><li>Minimal pendidikan SMA/SMK sederajat</li><li>Memiliki KTA (Kartu Tanda Anggota) aktif dan Sertifikat Gada Pratama (wajib/diutamakan)</li><li>Tinggi badan proporsional (min. 170cm) dan tidak bertato/bertindik</li><li>SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian) yang masih berlaku.</li><li>Jujur, tegas, disiplin, berintegritas tinggi, dan mampu bekerja dalam tim</li><li>Memiliki SIM A aktif</li><li>Sehat jasmani dan rohani</li><li>Penempatan di Cikarang</li><li>Status karyawan outsourcing</li></ul>Tugas dan Tanggung Jawab :<ul><li>Melakukan patroli rutin</li><li>Memeriksa kendaraan dan orang yang masuk/keluar area</li><li>Mengawasi sistem keamanan seperti CCTV dan sistem alarm</li><li>Dapat menangani situasi darurat (kebakaran, keributan) dan prosedur evakuasi</li><li>Terbiasa membuat laporan harian (Laporan Mutasi) mengenai kondisi keamanan</li><li>Memeriksa dan memastikan seluruh aset perusahaan dalam kondisi baik dan aman </li></ul>

Security

Kami adalah salah satu di antara grup internasional Outsorcing Inc. (Kantor Pusat, Tokyo) yang mengembangkan jasa terkait human resource secara komprehensif. Sudah lebih dari 28 tahun kami melayani perusahaan-perusahaan Jepang yang ada di Indonesia. Dengan local know how dan jaringan tersebar di Indonesia yang didukung pengalaman selama ini, kami menyediakan jasa dalam ruang lingkup yang luas, terutama human resource, legal dan pendidikan untuk mencari solusi tepat dalam segala masalah dan untuk efisiensi dalam pengurusan dan administrasi rumit yang dihadapi perusahaan Jepang yang ada di Indonesia.Pelayanan yang kami sediakan adalah, antara lain, pengurusan pendirian perusahaan, recruitment personalia yang potensial serta pendidikannya, pembentukan sistem internal perusahaan yang mendukung pertumbuhan organisasi perusahaan secara berkelanjutan, optimalisasi pekerjaan untuk konsentrasi di kegiatan utama dan peningkatan produktifitas, pertukaran tenaga kerja/pelajar antara Jepang dan Indonesia melalui pemagangan dan bantuan belajar di luar negeri. Agar dapat memberikan dukungan yang kuat kepada klien dalam bisnis di Indonesia dan agar dapat menjadi andalan setia bagi klien, kami akan berusaha secara terus menerus.

PT BREXA Raya Indonesia

<ul><li>Min. pendidikan SMU/K sederajat </li><li>Pengalaman min. 1-3 tahun </li><li>Memiliki Sertifikasi dalam bidang keamanan (gada pratama) </li><li>Memiliki pengetahuan tentang prosedur dan protokol keamanan </li><li>Sehat jasmani dan Rohani </li><li>Memiliki NPWP &amp; sudah booster</li></ul>

Judul pekerjaan

Nama

Subjek

judul halaman

Employer meminta dokumen tambahan untuk melengkapi data lamaran anda. Silakan unggah dokumen yang diminta.

Employer meminta anda untuk menyelesaikan tes penilaian. Silakan jawab pertanyaan yang diberikan.

Discover Your Next Great Opportunity

Security