Didirikan pada tahun 2009, Sanwoo Electronics menyediakan solusi pendinginan untuk FMCG, bisnis ritel, dan peralatan rumah tangga. Kami berdedikasi untuk mengirimkan dan melayani produk kami secara nasional hingga ke seluruh pulau di Indonesia.Sanwoo Electronics mengutamakan peningkatan berkelanjutan dengan menetapkan sasaran kualitas yang terukur untuk memenuhi kebutuhan dan harapan pelanggan.Kualitas merupakan tanggung jawab bersama, dipimpin oleh manajemen dan selaras dengan standar ISO 9001:2015. Karyawan diberi wewenang untuk memastikan pekerjaan yang cacat tidak dilanjutkan.Kebijakan ini dikomunikasikan ke seluruh perusahaan, dengan para manajer memastikan pemahaman karyawan. Kebijakan ini ditinjau setiap tahun untuk menjaga relevansi dan efektivitasnya.

PT Sanwoo Electronics

Job Description:<ul><li>Menangani pertanyaan, permintaan, dan keluhan customer secara profesional</li><li>Memberikan informasi produk, harga, dan proses pembelian</li><li>Mengelola administrasi penjualan retail &amp; online (order, invoice, pembayaran, retur)</li><li>Input, update, dan monitoring data penjualan serta data customer</li><li>Mendukung operasional penjualan melalui platform e-commerce &amp; marketplace</li><li>Berkoordinasi dengan tim Sales, Warehouse, dan Finance</li><li>Memastikan akurasi data dan kelancaran proses transaksi</li><li>Siap terlibat dalam pengembangan proses kerja dan kebutuhan operasional bisnis</li></ul>Qualifications:<ul><li>Pendidikan minimal D3 semua jurusan</li><li>Pengalaman minimal 1–2 tahun sebagai Customer Service / Retail Admin</li><li>Mahir Ms. Excel (MANDATORY karena akan ada Test) </li><li>Memahami alur kerja e-commerce / marketplace</li><li>Teliti, rapi, dan bertanggung jawab</li><li>Memiliki komunikasi yang baik dan service mindset</li><li>Adaptif, cepat belajar, dan terbuka terhadap tantangan baru</li><li>Pengalaman di bidang retail atau online business menjadi nilai tambah</li></ul>

Customer Service & Retail Admin

PT Koleksi Jaya (Kay Collection) sebagai perusahaan yang bergerak dibidang Alat Kesehatan, yang merupakan salah satu bahan pokok yang dibutuhkan masyarakat.

PT Koleksi Jaya

<ul><li>Pendidikan min. S1</li><li>Dapat bergabung segera</li><li>Min memiliki pengalaman 2 thn, HR Manager : min. 4 thn</li><li>Memiliki pengalaman di bidang retail lebih disukai</li><li>Penempatan Daan Mogot, Jakarta Barat</li></ul>

Shop Supervisor - Retail

Jelas bahwa outsourcing proses bisnis adalah alat yang ampuh bagi perusahaan untuk memperlancar operasi, meningkatkan efisiensi proses, memperoleh hasil berkualitas lebih baik dengan lebih cepat, dan menghemat biaya. Kami telah memenuhi kebutuhan mereka dengan menyediakan layanan kami dalam memulai dan memperluas operasi bisnis di Indonesia. Layanan kami sebagian besar berfokus pada sumber daya manusia, keuangan, pemasaran dan fungsi lainnya.

PT Accentuates

Persyaratan : <ul><li>Usia maksimal 35 tahun </li><li>Pendidikan minimal S1 semua jurusan </li><li>Berpengalaman ditrade marketing/market developer (leboh disukai)</li><li>Mahir microsoft excel dan mampu membuat PPT dan presentasi di depan HOD </li><li>Mampu dalam menganlisa data </li><li>Mampu bekerja individu dan team </li><li>Mampu bekerja dibawah tekanan dan deadline </li><li>Mampu bekerja cepat, tepat, fleksibel dan bertanggung jawab </li></ul>Benefits :<ul><li>Gaji Pokok</li><li>Jenjang Karir </li><li>Insentif Penjualan</li><li>Reward Pencapaia </li><li>Kompensasi Omnibuslaw </li><li>BPJS Kesehatan &amp; Ketenagakerjaan </li></ul>

Retail Planner

PT Telesindo Citra Sejahtera memulai bisnis sebagai distributor untuk Schneider Electric sejak tahun 1996. Kami hadir sebagai game-changer dalam industri elektrikal dan mekanikal.Visi kami adalah untuk memperkenalkan dan melayani berbagai macam produk listrik profesional berkualitas tinggi untuk bangunan dan industri.Prinsip dan pelanggan adalah mitra kami dalam berbisnis. Kami hadir sebagai sebuah tim untuk menjadi solusi terbaik bagi kepentingan semua.

PT Telesindo Citra Sejahtera

<ul><li>Laki-laki </li><li>Usia maksimal 40 tahun </li><li>Pendidikan min. SMA/SMK </li><li>Penempatan di Glodok </li><li>Pengalaman di bagian retail </li><li>Gaji dan benefit : Negosiasi</li></ul>

Sales Electrical/Retail

RecruitFirst Indonesia adalah perusahaan rekrutmen di Indonesia, hadir dengan solusi perekrutan yang nyata, membantu bisnis Anda untuk bertumbuh dan berkembang. Mari bekerja bersama tim transformatif RecruitFirst, yang dapat memahami kebutuhan bisnis Anda dengan menggunakan teknologi terkini untuk merancang layanan yang sesuai dengan tantangan bisnis masa kini.

RecruitFirst Indonesia

Kualifikasi: <ul><li>Laki-laki </li><li>Memiliki pengalaman sales retail, terutama di bidang fashion</li><li>Memiliki kemampuan komunikasi, negosiasi, dan kemampuan menjual yang baik</li><li>Memiliki SIM C aktif dan kendaraan bermotor</li><li>Terbiasa bekerja dengan Target</li></ul>Deskripsi Pekerjaan: <ul><li>Melakukan penjualan, pengenalan produk, membuat penawaran, dan melakukan negosiasi dengan customer</li><li>Mencari pelanggan baru di area Jabodetabek</li><li>Berkomunikasi dan berkoordinasi dengan tim sales dan departemen lain terkait untuk kebutuhan pemenuhan pesanan pelanggan</li><li>Mengelola dokumen penjualan dan membuat laporan penjualan yang diperlukan.</li></ul>

Sales Retail

Didirikan pada tanggal 1 Agustus 2007 dengan memberikan layanan berupa solusi manajemen. Layanan utama yang kami berikan adalah Penyedia Jasa Tenaga Kerja, Manajemen Proses Verifikasi, Manajemen Proses Penagihan, Manajemen Proses Penjualan dan Jasa Kebersihan Kantor. Kami memiliki komitmen dan semangat untuk melayani bangsa dengan menyiapkan tenaga kerja yang terampil dan menciptakan lapangan kerja terbaik bagi masyarakat.Visi SIMGROUP adalah menjadi perusahaan penyedia jasa outsourcing terbaik yang dapat memajukan perusahaan agar bisa bersaing lebih kompetitif sehingga dapat melebarkan persaingan secara global. Jasa ini diperlukan pada dunia kerja karena bisa membantu meningkatkan kinerja perusahaan menjadi produktif. Oleh karena itu, kami hadir sebagai penyedia jasa outsourcing berkualitas di Indonesia dengan layanan di industri telekomunikasi, keuangan, perbankan, asuransi, pembiayaan, retail, logistik, manufaktur dan sebagainya.Disamping dengan mengintensifkan penyediaan jasa, kami juga memfokuskan pada pengembangan sistem telecollection. Kami juga menyalurkan SDM berkompetensi tinggi yang menjadi komitmen kami untuk membantu perusahaan meningkatkan performa kinerja mereka. Kami sudah menangani lebih dari 50 perusahaan yang bergerak di bidang korporat besar seperti keuangan, perbankan, pembiayaan, retail, logistik, manufaktur dan perusahaan berbasis korporat lainnya. Percayakan kepada SIMGROUP untuk meningkatkan performa SDM di perusahaan Anda!

PT SWAKARYA INSAN MANDIRI

<ul><li>Essential Experience / Criteria: </li><li>A minimum of 2 years of working experience in related fields (retail, e-commerce) </li><li>Comfort with data and numbers. Proficient with Excel (intermediate level) </li><li>The candidate should demonstrate a strong and independent willingness to learn, have the ability to quickly understand new concepts, and exhibit an innate curiosity </li></ul>Desirable Experience / Criteria: <ul><li>Experience on ERP (Enterprise Resource Planning) software like Odoo/SAP would be a strong advantages </li><li>Bachelor's Degree from any major </li><li>Location &amp; Duration of the Assignment (in Weeks or Months)</li><li>Work location will be in Jakarta (South Quarter - Cilandak), with hybrid scheme 3 days/week mandatory Working from Office.</li></ul>

Administration Support Coordinator (Admin Retail)

<h3 style="text-align: center">MEMBUAT TEKNOLOGI BERKUALITAS BISA DIAKSES OLEH SIAPA SAJA.</h3>Xiaomi Corporation ("Xiaomi") didirikan pada bulan April 2010 dan terdaftar di Bursa Efek Hong Kong pada tanggal 9 Juli 2018 (1810.HK). Xiaomi adalah perusahaan manufaktur produk pintar dan elektronik konsumen yang terutama berfokus pada smartphone dan perangkat keras pintar yang terhubung melalui platform IoT. Lewat visi kami "Menjadikan pengguna sebagai teman dan menjadi perusahaan yang paling disukai di hati pengguna", Xiaomi terus berupaya mengejar inovasi, pengalaman pengguna berkualitas tinggi, dan efisiensi pengoperasian. Perusahaan ini terus meluncurkan produk-produk luar biasa dengan harga yang sebenarnya agar semua orang dapat menikmati kehidupan yang lebih baik lewat teknologi inovatif. Menurut Canalys, pangsa pasar perusahaan sebagai pemasok smartphone menempati peringkat 3 secara global di kuartal kedua tahun 2022. Perusahaan juga telah membangun platform AIoT (AI+IoT) konsumen yang terkemuka di dunia dengan lebih dari 526,9 juta perangkat pintar yang terhubung ke platform per tanggal 30 Juni 2022, tidak termasuk smartphone, tablet, dan laptop. Produk Xiaomi tersedia di lebih dari 100 negara dan wilayah di seluruh dunia. Pada bulan Agustus 2022, perusahaan masuk dalam daftar Fortune Global 500 untuk keempat kalinya dengan menempati peringkat ke-266, naik 72 posisi dibandingkan tahun 2021. Xiaomi terdaftar di Hang Seng Index, Hang Seng China Enterprises Index, Hang Seng TECH Index, dan Hang Seng China 50 Index.

PT Xiaomi Technology Indonesia

Job duty: <ul><li>Participate in supplier screening and quality assessment</li><li>Responsible for the sampling management of various types of furniture and materials, and controlling the quality of samples </li><li>Develop acceptance management measures for new construction fronts and brandstores, establish acceptance standards and templates, and regularly update them </li><li>Daily acceptance management, responsible for the final quality of decoration, furniture, and materials for individual stores </li><li>Follow up on the improvement of non compliant stores and implement closed-loop management </li></ul> Job requirements: <ul><li>Possess basic knowledge of decoration and understand common decoration materials</li><li>Experience in retail store construction and acceptance is preferred </li><li>Clear thinking and good expression ability </li><li>Able to communicate in English</li></ul>

Retail Quality Management Specialist

Didirikan pada tahun 1999, PT YONTOMO SUKSES ABADI, berkembang dari importir dan pedagang produk las, seperti pasokan bahan habis pakai las, mesin las dan otomasi, suku cadang las dan lain-lain. Saat ini, perusahaan memiliki penjualan tahunan sekitar 250 miliar rupiah pada tahun 2010. Pada tahun 2008, PT Yontomo Sukses Abadi telah memperluas dan melakukan diversifikasi rencana, yang mengembangkan layanan reklamasi pengelasan untuk permukaan keras, perbaikan dan pemeliharaan. Perusahaan kami fokus pada industri pengelasan, yaitu pengelasan pasokan bahan habis pakai, mesin las dan otomasi, aksesoris mesin las dan bengkel hardfacing untuk gulungan pabrik baja, cetakan tempa, pabrik semen, gulungan penghancur, dll.PT YONTOMO SUKSES ABADI mendirikan PT YSA WELDINDO TEKNIK pada tahun 2009. Perusahaan ini merupakan anak perusahaan dari PT. Yontomo Sukses Abadi dan menangani pedagang produk las, seperti otomasi mesin las, suku cadang las dan lain-lain.Kami berkomitmen untuk menyediakan produk berkualitas baik, stabil dan dapat diandalkan dengan harga yang kompetitif. Kami juga didukung oleh tim yang berpengalaman dengan pengetahuan menyeluruh di bidangnya untuk mendukung kebutuhan pelanggan. Pengiriman tepat waktu untuk menjamin kelangsungan produksi pelanggan dan mengurangi tingkat stok mereka. Bahan las kami untuk layanan bengkel digunakan dalam berbagai macam aplikasi, mulai dari permukaan keras baja dan aplikasi rolling mill non-besi, pabrik kuari untuk batu bara, hingga pelapis peralatan penghancur dan pemecah, reklamasi cetakan tempa, dan aplikasi teknik umum. Teknologi pengelasan kami adalah spesialis bisnis weldclad dan forgeweld. Pengalaman dan keahlian selama bertahun-tahun telah mengembangkan material, mesin, dan teknik pengelasan yang sangat terspesialisasi untuk memerangi lingkungan yang tidak bersahabat di mana komponen-komponen ini diperlukan untuk beroperasi.Kami berkomitmen untuk memberikan solusi layanan pengelasan kepada pelanggan kami, waktu pengiriman yang sangat baik yang memenuhi kebutuhan dan harapan pelanggan.

PT Yontomo Sukses Abadi

<ul><li>Usia Max 35 tahun</li><li>Pendidikan minimal SMA / Sederajat</li><li>Memiliki SIM A atau C yang masih berlaku dan kendaraan sendiri minimal Sepeda Motor</li><li>Pengalaman sebagai Sales Engineer Industri selama 2 tahun dibidang penjualan barang-barang teknik, pengadaan project dan mengetahui market industri mining, Shipyard, Fabrikasi dan juga CPO lebih diutamakan. Dan yang memiliki jaringan penjualan yang luas, terutama untuk produk-produk yang berhubungan produk Pengelasan /Welding, NDT, Wearplate , Overlay dan juga Material Stainles Steel</li><li>Pengalaman sebagai Sales Engineer Retail selama 2 tahun terutama yang berhubungan dengan Toko Bangunan, Toko Teknik, Toko Besi serta memiliki relasi yang cukup luas terhadap beberapa Bengkel Bubut atau Bengkel Teralis. Dan yang memiliki jaringan yang sangat luas terutama untuk produk-produk yang berhubungan dengan Pengelasan/Welding , NDT dan Batu Gerinda</li><li>Memiliki kejujuran, keterampilan komunikasi yang baik dan mampu bekerjasama secara individu maupun di dalam tim</li><li>Kreatif dan Berorientasi pada hasil dan target penjualan</li><li>Bersedia untuk melalukan perjalanan dinas luar kota atau luar pulau</li></ul>

Sales Engineer Retail

Judul pekerjaan

Nama

Subjek

judul halaman

Employer meminta dokumen tambahan untuk melengkapi data lamaran anda. Silakan unggah dokumen yang diminta.

Employer meminta anda untuk menyelesaikan tes penilaian. Silakan jawab pertanyaan yang diberikan.