PT Karunia Permai Sentosa (Harita Nickel) sebagai salah satu Unit Bisnis Harita Nickel Division Group bersama Zhejiang Lygend Investment Co., Ltd., mengembangkan Smelter Feronikel dengan menggunakan teknologi Rotary Kiln Electric Furnace (RKEF) di Pulau Obi, Maluku Utara, Indonesia.

PT Karunia Permai Sentosa

Deskripsi tugas: <ul><li>Melakukan Job Evaluation terhadap semua posisi (preferable terbiasa menggunakan metode Hay/Korn Ferry) </li><li>Melakukan Job Analysis dan membuat job description dari masing-masing jabatan </li><li>Melakukan Work Load Analysis dan perhitungan Man Power Plan (MPP) </li><li>Memahami proses pembuatan Struktur Organisasi 5. Business Partnering with user </li></ul>Kualifikasi<ul><li>Minimal pendidikan S1 Management/Teknik Industri/jurusan yang relevan </li><li>Pengalaman pada posisi yang sama minimal 3 tahun dan memahami proses analisa organisasi </li><li>Dapat mengoperasikan MS Office dan Visio </li><li>Detail, energik, dan berorientasi pada target </li><li>Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan persuasif </li><li>Bisa berbahasa Mandarin (Lisan dan Tulisan) menjadi nilai tambah </li><li>Bersedia untuk penempatan di Head Office Sudirman</li></ul>

Organization Development Specialist

Kami adalah perusahaan Indonesia yang fokus menjadi No. 1 di bidang photobooth, industri fotografi, serta produk peralatan rumah tangga. #TumbuhBersamaIntiNya

INTI NYA GROUP

<ul><li>Pendidikan min D3/ S1 (Semua Jurusan) </li><li>Memiliki skill komunikasi yang baik </li><li>Memiliki pengalaman dibidang terkait </li><li>Dapat bergabung secepatnya (ASAP) </li><li>Penempatan : Head Office (Jakarta Utara)</li></ul>

Organizational Development

PT Halmahera Jaya Feronikel

Deskripsi tugas: <ul><li>Melakukan Job Evaluation terhadap semua posisi (preferable terbiasa menggunakan metode Hay/Korn Ferry) </li><li>Melakukan Job Analysis dan membuat job description dari masing-masing jabatan </li><li>Melakukan Work Load Analysis dan perhitungan Man Power Plan (MPP)</li><li>Memahami proses pembuatan Struktur Organisasi</li><li>Business Partnering with user </li></ul>Kualifikasi :<ul><li>Minimal pendidikan S1 Management/Teknik Industri/jurusan yang relevan </li><li>Pengalaman pada posisi yang sama minimal 3 tahun dan memahami proses analisa organisasi </li><li>Dapat mengoperasikan MS Office dan Visio </li><li>Detail, energik, dan berorientasi pada target </li><li>Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan persuasif </li><li>Bisa berbahasa Mandarin (Lisan dan Tulisan) menjadi nilai tambah </li><li>Penempatan di Head Office Sudirman</li></ul>

Organizational Development Analyst (Supervisor Level)

<ul><li>Minimal pendidikan S1 </li><li>Berpengalaman di posisi yang dilamar minimal 1 tahun (Lulusan baru dipersilakan melamar) </li><li>Dapat mengoperasikan MS Office </li><li>Detail, energik, dan berorientasi pada target </li><li>Penempatan di Head Office Sudirman</li></ul>

Organizational Development Analyst

Selamat datang di PT Mowilex Indonesia – Anak perusahaan Asia Coatings Enterprises, Pte. Ltd., kami berada di garda depan industri cat dan pelapis Indonesia. Didirikan pada tahun 1970, kami memperkenalkan cat berbahan dasar air pertama di negara ini, yang menetapkan standar inovasi, keberlanjutan, dan tanggung jawab perusahaan. Saat ini, kami bangga menjadi satu-satunya produsen cat bersertifikasi netral karbon di Indonesia, yang mengkhususkan diri pada rangkaian produk modern, tanpa VOC, dan rendah VOC yang dipercaya oleh para profesional dan pemilik rumah. Perjalanan kami dimulai dengan visi untuk menghadirkan cat dekoratif berkualitas tinggi, berkembang menjadi misi untuk menawarkan produk premium dengan pendekatan tanpa kompromi. Melalui inovasi tanpa henti dan kepatuhan terhadap praktik manufaktur tertinggi, kami memastikan setiap produk meningkatkan kehidupan pelanggan kami—yang berdampak pada rumah, tempat kerja, dan komunitas.Dedikasi kami terhadap keunggulan telah diakui dengan berbagai penghargaan untuk keberlanjutan dan tanggung jawab sosial perusahaan, termasuk penghargaan Best Managed Company berturut-turut dari Deloitte pada tahun 2022 dan 2023.Produk kami menghiasi banyak perumahan premium, komersial, bandara, stadion, dan hotel mewah, universitas dan rumah sakit di seluruh Indonesia, meningkatkan setiap aspek kehidupan pelanggan kami—mulai dari rumah dan tempat kerja hingga komunitas yang lebih luas.

PT Mowilex Indonesia

<ul><li>S1 in Human Resources, Business, or a related field</li><li>Strong understanding of talent management principles and practices</li><li>Proficiency in organizational development methodologies and tools</li><li>Excellent communication and interpersonal skills.</li></ul>

Talent Management & Organizational Development

PT Bumen Redja Abadi (BRA) merupakan Dealer Resmi dari PT Mitsubishi Motors Krama Yudha Sales Indonesia (MMKSI) dan PT Krama Yudha Tiga Berlian Motors (KTB) selaku distributor kendaraan Mitsubishi di Indonesia yang melayani Sales, Services, Spare Parts serta layanan rekondisi kendaraan Bodi &amp; Cat.

PT Bumen Redja Abadi

Kualifikasi : <ul><li>Pendidikan Minimal S1 Psikologi (Fresh graduate are welcome) </li><li>Adanya pengalaman Minimal 1 Tahun di posisi yang sama </li><li>Menguasai MS Office </li><li>Fast Learner </li><li>Mampu mengendarai mobil dan memiliki SIM A &amp; C </li></ul> Job Desc : <ul><li>Bertanggung jawab terhadap Man Power Planning perusahaan </li><li>Bertanggung jawab terhadap kesesuaian Struktur Organisasi </li><li>Memastikan kelengkapan administrasi kekaryawanan</li></ul>

Organization Development Staff

KASYASINDO adalah perusahaan swasta Nasional yang bergerak dibidang Jasa Outsourcing Manajemen Sumber Daya Manusia Didirikan oleh para staf ahli dibidang Jasa Outsourcing dan Konsultan Manajemen. Berangkat dari optimis yang tinggi tentang pemikiran untuk meningkatkan sumber daya manusia yang memiliki nilai produktifitas dan mampu bersaing didalam dunia kerja.Outsourcing atau alih daya merupakan sebuah bentuk penyerahan sebagian pekerjaan kepada perusahaan lain. Hal ini merupakan perwujudan dari sebuah aktualisasi, optimalisasi dan efektifitas sebuah pemikiran strategik perusahaan untuk peningkatan profitabilitas dan kelanggengan usia efektif perusahaan.Kami hadir sebagai Penyedia Jasa Outsourcing menjadi solusi atas kebutuhan perusahaan akan ketenaga kerjaan. Dengan memiliki dasar kesamaan idealisme dalam mengembangkan pengalaman selama belasan tahun dalam pengelolaan Jasa Outsourcing dan sumber daya manusia. Digawangi oleh pribadi-pribadi yang terlatih, terdidik dan memiliki dedikasi dan profesional dibidangnya dan senantiasa memenuhi komitmen kepuasan bagi pengguna jasa.

PT Kasyasindo Megah Perkasa

Kualifikasi: <ul><li>Pendidikan min. SMK atau sederajat</li><li>Terbiasa melakukan administrasi</li><li>Bisa mengoperasikan rumus-rumus excel</li><li>Fast respone terhadap tugas dan user</li><li>Punya inisiatif yang baik, antusias, serta responsif</li></ul> Job desk:<ul><li>Membantu pekerjaan HR (Screening CV, menjadwalkan interview, book ruang meeting, prepare event-event kantor, update data-data karyawan, dsb terkait pekerjaan HR)</li></ul>

Assistant People & Organization

<ul><li>Pendidikan Min. S-1 Jurusan Psikologi,Management</li><li>Berpengalaman sebagai OD minimal 1 Tahun </li><li>Fresh Graduate Silahkan Melamar</li><li>Mahir dalam mengoprasikan komputer</li><li>Memahami membangun sistem pengembangan organisasi</li><li>Kreatif dan dapat bekerjasama dalam team</li></ul>

Judul pekerjaan

Nama

Subjek

judul halaman

Employer meminta dokumen tambahan untuk melengkapi data lamaran anda. Silakan unggah dokumen yang diminta.

Employer meminta anda untuk menyelesaikan tes penilaian. Silakan jawab pertanyaan yang diberikan.