Sant Group

<ul><li>Pendidikan min D3/S1 jurusan Akutansi (nilai plus)</li><li>Pengalaman min. 1–2 tahun di payroll (Talenta)</li><li>Paham BPJS, PPh 21, lembur &amp; absensi</li><li>Detail oriented &amp; kuat dalam pengolahan data.</li></ul>

HR Staff (Compensation & Benefit)

<ul><li>Pengalaman min. 1–2 tahun di recruitment</li><li>Aktif sourcing via LinkedIn, job portal &amp; social media</li><li>Kreatif dalam employer branding campaign</li><li>Target oriented.</li></ul>

HR Staff (Recruitent & Employee Branding)

PT KEMAS adalah produsen Kemasan Kecantikan Global yang terintegrasi penuh dengan pabrik yang berlokasi di Indonesia, Taiwan dan Cina, dengan kantor penjualan di seluruh dunia. Sejak tahun 1980, Kemas telah membangun reputasi dalam menyediakan komponen dan layanan berkualitas tinggi kepada pelanggannya di seluruh dunia. Pabrik dan peralatan kami dibangun dengan mempertimbangkan 'KUALITAS'. Memanfaatkan teknologi Eropa dan Jepang, kami telah menggabungkan mesin cetak injeksi canggih, fasilitas manufaktur logam, bengkel internal, insinyur produk, proses, dan otomasi internal yang berdedikasi, perakitan otomasi, dan kemampuan dekorasi yang unik. Anggota terbaru dalam keluarga ini adalah pabrik logam kami. Menyikapi pasar, semakin banyak merek kosmetik yang memilih komponen berbahan logam karena memberikan sentuhan mewah, eksklusivitas pada kemasan, dan aman jika bersentuhan langsung dengan formulasi. Kemas melihat peluang ini untuk melayani pelanggan dengan lebih baik dan menawarkan lebih banyak pilihan kemasan kosmetik. Setelah melakukan studi kelayakan yang ekstensif, kami mendirikan pabrik logam pada tahun 2019. Pabrik logam Kemas memproduksi suku cadang kemasan kosmetik, seperti: selongsong, tutup, cincin, cangkang, dll. Produksi logam internal kami meliputi bengkel, stamping, pemolesan, anodisasi, dan kontrol kualitas. Kami berkomitmen untuk memberikan pilihan dan kualitas terbaik kepada pelanggan yang berharga. Bagi pelanggan yang mencari solusi 'full turnkey', Kemas juga menyediakan kemampuan pengisian internal pada formulasi tuang lembut. Formulasi kami dikembangkan di Indonesia, Jepang, Italia dan Taiwan oleh mitra lama yang dihormati di industri kosmetik.

PT Kemas Indah Maju

<ul><li>Pendidikan minimal SMA/Sederajat </li><li>Memiliki pengalaman QC minimal 1 tahun diposisi yang sama di bdiang manufacturing </li><li>Menguasai alat ukur caliper dan tidak buta warna </li><li>Mampu bekerjasama dalam team maupun individu </li><li>Memahai konsep dan penerapan sistem manajemen mutu ISO 9001, ISO 14001, SA 8000, GMP, ISO 22716</li></ul>

Quality Control

PT. Tri Telcon Utama didirikan pada Januari 2016 sebagai Integrator Sistem untuk Telekomunikasi, Kelistrikan, dan Manajemen Proyek oleh tiga individu yang sangat kompeten dengan lebih dari 15 tahun pengalaman profesional intensif di bidang dan fungsi yang disebutkan di atas.Tagline kami "Mitra Solusi Anda" menggambarkan solusi total yang kami tawarkan untuk memenuhi kebutuhan mitra.PT. Tri Telcon Utama memprioritaskan kemitraan yang produktif dan harmonis menuju target yang diinginkan dengan kejujuran, integritas, inovasi, kualitas, dan profesionalitas yang menjadikan kami unggul dalam bisnis terkait.

PT Tri Telcon Utama

<ul><li>Pendidikan sesuai ketentuan minimal masing-masing posisi (D3 untuk Site Manager/Site Coordinator &amp; QC/Quality Engineer; selainnya minimal SMA/SMK/STM/sederajat).</li><li>Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun sesuai bidang/posisi yang dilamar.</li><li>Bersedia ditempatkan di proyek (site based) Jakarta dan bekerja sesuai kebutuhan proyek (shift/lembur bila diperlukan).</li><li>Memiliki kemampuan koordinasi dan komunikasi yang baik, mampu bekerja secara tim maupun mandiri.</li><li>Sehat jasmani dan rohani serta siap bekerja di lingkungan proyek.</li><li>Wajib mematuhi ketentuan K3 dan peraturan proyek.</li></ul>

Site Supervisor

Site Manager/Site Coordinator

QC/Quality Engineer

PT. TATA WISATA didirikan dan berdiri sejak tahun 1974 dengan kinerja prima selama lebih dari 3 dekade, telah menjadi salah satu Perusahaan Jasa Katering dan Perlengkapan Jarak Jauh Nasional terbesar di Indonesia. TATA WISATA fokus tidak hanya pada jasa produksi pangan saja tetapi juga jasa pemeliharaan kamp akomodasi dan pasokan logistik makanan untuk bagian Pertambangan, Minyak, dan Gas di seluruh Indonesia. Dengan visi TATA WISATA: “Berkomitmen terhadap Kualitas dan Kinerja”, kami akan memberikan harga terbaik dan terjangkau dengan Sistem Manajemen Mutu dan menjunjung tinggi pelayanan yang sopan kepada semua pelanggan berharga. TATA WISATA menerapkan budaya kualitas total, berdasarkan manajemen yang mahir, organisasi logistik yang fleksibel, pelatihan karyawan, dan upaya terus-menerus untuk berinovasi. Dengan pola pikir ini TATA WISATA berusaha keras untuk mencapai pengembalian premi total pada setiap kemitraan bisnis yang berharga yang akan memandu kita menuju keuntungan bersama dalam jangka panjang. TATA WISATA telah dianugerahi QMS ISO 9001: 2008 dan siap untuk membawa “Inti Bisnis” ke tingkat crack musik youtube lainnya melalui tujuan kepatuhan total pada kinerja kualitas yang dapat dipertanggungjawabkan, kepuasan pelanggan, kecelakaan nihil, dan profitabilitas jangka panjang. Dan saat ini, untuk Sistem Manajemen Keamanan Pangan, TATA WISATA sedang dalam proses mendapatkan Sertifikasi ISO 22000 untuk lebih meningkatkan dan mengembangkan kualitas pelayanannya.

PT Tata Wisata

<ul><li>Pria </li><li>Pendidikan minimal D3 </li><li>Memiliki pengalaman 2 tahun di posisi yang sama di industri catering </li><li>Memahmi food safety, HACCP beserta penerpannya </li><li>Able to join ASAP </li><li>Roaster 8 minggu Onsite : 2 minggu off </li><li>Benefit : Meal, laundry, mess, transport on-off sesuai POH</li></ul>

Nutritionist

PT Global Sarana Sukses adalah Layanan Perekrutan dan Penempatan berbasis di Indonesia yang telah membangun reputasi sejak didirikan pada tahun 1998. Komitmen total kami untuk memenuhi kebutuhan Klien dan Kandidat telah menjadikan layanan kami sebagai sarana bagi semua orang, dan menjadi sukses di masa depan. .Apakah waktu Anda yang berharga terbuang sia-sia dalam memilih dan memeriksa latar belakang calon potensial yang kemudian terbukti tidak memenuhi syarat untuk perusahaan Anda.Apakah informasi yang meragukan dari seorang kandidat lolos dari wawancara?Layanan penempatan dan rekrutmen PT Global Sarana Sukses dapat membantu Anda dalam merekrut kandidat yang memenuhi syarat untuk posisi yang Anda miliki dan seringkali dengan biaya lebih sedikit baik waktu maupun uang.INILAH MENGAPA<ol><li>Kami merujuk Anda hanya kandidat yang memenuhi syarat dan termotivasi.</li><li>Kami berlatih sepenuhnya secara rahasia.</li><li>Kami mendekati pekerjaan kami dari sudut pandang klien kami.</li><li>Kami dapat menyediakan basis tim permanen dan kontrak.</li><li>Kami mengambil alih pencarian personel, berarti menghilangkan salah satu sumber daya manusia Anda.</li></ol>

PT Global Sarana Sukses

<ul><li>Laki-laki/Wanita </li><li>Pendidikan S1 semua jurusan</li><li>Memiliki pengalaman sebagai Rekrutmen di outsourcing selama 2 tahun</li><li>Terbiasa melakukan end to end rekrutmen</li><li>Terbiasa mengaplikasikan job portal</li><li>Siap bekerja dibawah tekanan dan target pemenuhan manpower</li></ul>

HR Recruitment

PT IMECON TEKNINDO merupakan perusahaan Indonesia yang bergerak di bidang jasa Sumber Daya Manusia.Berdiri sejak tahun 1999, didirikan oleh para praktisi dan profesional di bidangnya, telahjasa seperti jasa rekrutmen, jasa pengelolaan tenaga kerja kontrak (outsourcing),tes psikologi dan Penilaian dan perhitungan pajak upah &amp; jasa Kontrak.Pengalaman selama lebih dari 2 dekade dalam persaingan yang semakin tinggi membuat kami terus berbenahjasanya, agar kami bisa bertahan bahkan berkembang, dan pengalaman ini membuat kami pahamlebih lanjut tentang arti pentingnya suatu pelayanan.

PT Imecon Teknindo

Kualifikasi:<ul><li>Pendidikan minimal S1 jurusan Psikologi/ Manajemen SDM</li><li>Minimal pengalaman 1 tahun sebagai Recruitment Staff</li><li>Terbiasa mass hiring (Kurir, Sorter, Picker, Packer, dan Sales)</li><li>Memiliki komunikasi yang baik &amp; memahami proses Administrasi</li><li>Bersedia visit (Jika dibutuhkan)</li><li>Terbiasa bekerja dengan target</li><li>Dapat bergabung secepatnya</li><li>Penempatan di Jakarta Selatan</li></ul>Benefit:<ul><li>Gaji Pokok</li><li>Tunjangan Kehadiran</li><li>Insentive</li></ul>Tahapan proses rekrutmen kandidat, diantaranya :<ul><li>Interview </li><li>Psikotes </li><li>Interview User</li></ul>

Recruitment Staff

Sebagai bagian dari keluarga Mitsubishi, PT. Mitsubishi Krama Yudha Motors and Manufacturing telah Berdiri pada tahun 1973 dengan dibukanya pabrik stamping yang disusul dengan pabrik mesin pada tahun 1983. Hal ini membuktikan bahwa PT. Mitsubishi Krama Yudha Motors and Manufacturing adalah salah satu pemain terbaik di bidang manufaktur komponen untuk Mitsubishi Fuso Truck and Bus Corporation.Untuk mempertahankan keandalan dan hasil berkualitas tinggi, PT. Mitsubishi Krama Yudha Motors and Manufacturing menekankan pada kerja tim sambil fokus pada pencapaian standar global. Melalui penggunaan mesin robotik &amp; otomatis, PT. Mitsubishi Krama Yudha Motors and Manufacturing telah mampu meningkatkan produktivitas dan keselamatan secara signifikan.Kami tidak hanya memproduksi komponen otomotif tetapi juga peduli terhadap kelestarian lingkungan. Kontribusi kami dalam mendukung industri otomotif Indonesia telah terbukti.

PT Mitsubishi Krama Yudha Motors and Manufacturing

Key Responsibilities:<ul><li>Troubleshoot hardware, software, and application issues on the assembly line.</li><li>Provide user support and maintain IT documentation.</li><li>Manage IT assets and coordinate with vendors.</li><li>Monitor systems and handle incident reports.</li></ul>Requirements:<ul><li>A Diploma (D3) in Informatics Engineering / Information Systems.</li><li>Experience in IT support/service roles, especially within the Manufacturing sector.</li><li>Good knowledge of Windows systems, hardware, and software.</li><li>Strong communication and problem-solving skills.</li><li>Willingness to work onsite in Cikarang for day and night shifts.</li></ul>

IT Support ALC Staff

Judul pekerjaan

Nama

Subjek

judul halaman

Employer meminta dokumen tambahan untuk melengkapi data lamaran anda. Silakan unggah dokumen yang diminta.

Employer meminta anda untuk menyelesaikan tes penilaian. Silakan jawab pertanyaan yang diberikan.