Cimory Group adalah produsen produk makanan dan minuman kemasan berbasis protein di Indonesia, dengan pangsa pasar terkemuka di yogurt dan sosis premium. Didirikan pada tahun 1993, Grup saat ini memproduksi daging olahan, produk susu dan telur dengan berbagai merek, termasuk Cimory, Kanzler dan Besto, yang dijual melalui berbagai channel termasuk modern and traditional retailers, Food Service dan tim direct selling. Grup berbasis di Jakarta dengan fasilitas manufaktur di Jawa Barat, Jawa Tengah dan Jawa Timur. Dengan visi untuk meningkatkan asupan protein orang Indonesia dari susu dan daging, Cimory berfokus pada produk-produk berkualitas tinggi, bergizi dan bernilai tambah.

Cimory Dairyland

<ul><li>Bachelor’s degree in Psychology, Human Resource Management, Communications, or a related field.</li><li>Minimum 2 years of experience in HR, especially in Talent Management, Learning &amp; Development, or Organizational Development.</li><li>Proven experience in handling Manpower Planning (MPP).</li><li>Strong knowledge in employee engagement, performance management, and employer branding.</li><li>Ability to create and manage job descriptions and organizational structures.</li><li>Skilled in employee survey design &amp; analysis, HR reporting, and internal communication content creation.</li><li>Communicative, detail-oriented, collaborative, and independent.</li><li>Proficient in Microsoft Office and HR tools such as Canva, Trello, Google Workspace, LMS, etc.</li><li>Able to join immediately</li></ul>

HR Talent & Culture Officer

Berawal dari sebuah distributor produk air minum dalam kemasan (AMDK), SanQua Group kemudian mengembangkan bisnisnya menjadi produsen AMDK dan minuman rasa. Selama lebih dari 25 tahun, SanQua telah melahirkan empat anak perusahaan, seperti PT Tirta Mas Perkasa, PT Indomulti Mas Perkasa, PT Kencana Abadi Jaya, PT Grahamas Inti Tirta dan akan terus berkembang di setiap tahun mendatang. PT SanQua Multi Internasional dibentuk pada tahun 2013 sebagai perusahaan induk yang mengatur manajemen industri AMDK dan minuman rasa independen di bawah naungan SanQua Group, dengan kepentingan bisnis di berbagai layanan termasuk makloon, joint brand, label pribadi dan wadah plastik.

PT Sanqua Multi Internasional

<ul><li>Pendidikan S1 Psikologi/ MSDM/ Relevan</li><li>Pengalaman sebagai staf HRD/ Payroll selama 2 tahun</li><li>Pengalaman melaksanakan training &amp; development</li><li>Mahir menangani payroll &amp; BPJS</li><li>Pengalaman menangani proses rekrutmen</li><li>Lokasi kerja di Cibinong, Bogor</li></ul>

Staff HRGA

PT. Hokkan Deltapack Industri didirikan pada tanggal 1 Mei 2019, dan merupakan perusahaan Joint Venture antara Hokkan Holdings Ltd. dan PT. Deltapack Industri dan anak perusahaannya. Usaha Patungan ini didirikan dengan tujuan utama memberikan peluang pertumbuhan bagi kedua perusahaan utama; Ekspansi Hokkan Holdings Ltd. di pasar Indonesia dan PT. Pertumbuhan Deltapack Industri di pasar lokal dengan dukungan dari Perusahaan Multi-Nasional besar yang dihormati. PT. Hokkan Deltapack Industri mewarisi bisnis yang sukses dengan manajemen yang kuat dan landasan operasi yang kokoh dan berupaya memanfaatkan kekuatan ini untuk membuka banyak peluang baru.

PT Hokkan Deltapack Industri

<ul><li>Wanita</li><li>Pendidikan min S1. Psikologi/Hukum/Manajemen</li><li>Memiliki pengetahuan payroll (lebih disukai)</li><li>Wajib Min. Pengalaman 2 tahun dibidang Human Resources </li><li>Memahami proses Recruitment</li><li>Memiliki pengetahuan BPJS TK &amp; Kesehatan</li><li>Diutamakan domilisi bogor dan sekitarnya</li><li>Disiplin, Cekatan dan Bertanggung jawab</li><li>Siap bekerja dibawah tekanan </li><li>Menyukai tantangan</li><li>Penempatan cabang Cijeruk, Bogor </li></ul>

Staff HR

<ul><li>Pengalaman 1-2 tahun sebagai HR Generalis </li><li>Memahami end to end recruitment process </li><li>Memahami end to end HR Administrative (BPJS, Payroll dll)</li><li>Domisili Bogor dan sekitarnya</li></ul>

Staff HR Generalis

Produk Karkas AyamMelalui PT Ciomas Adisatwa yang kami dirikan pada tahun 1993, kami hadir untuk mempersembahkan produk-produk olahan protein hewani dan memberikan solusi atas kebutuhan pengusaha dan penyedia pangan modern. Kami hadir dengan mengedepankan komitmen kami serta menggunakan totalitas sumber daya perusahaan dan kemampuan kami dalam menghasilkan kualitas produk yang terbaik, terjaga, dan terpercaya.Dalam usaha kami untuk mencapai konsistensi dan rekam jejak (Traceability) atas persediaan dan pemasaran karkas ayam yang segar, higienis, dan terjamin kualitasnya di seluruh wilayah nusantara. Ciomas memiliki dan mengoperasikan jaringan peternakan penggemukan ayam serta Rumah Potong Ayam Type A yang tersebar secara strategis di semua area metropolitan Indonesia.Ciomas menghasilkan lebih dari 100 jenis produk dalam bentuk mentah maupun olahan. Banyak diantara produk-produk kami yang dapat dipesan dan diproses secara khusus, untuk memenuhi kebutuhan perusahaan-perusahaan berskala global maupun domestik yang mengharuskan standar kualitas, rasa, dan konsistensi yang terjaga. Kami juga melakukan pengembangan produk bagi para pelanggan kami yang menginginkan produk yang eksklusif dan tersendiri. Pengiriman dapat dilakukan dengan menggunakan kendaraan milik Ciomas yang higienis dan memiliki suhu penyimpanan yang terkontrol.

PT Ciomas Adisatwa

<ul><li>Minimal pendidikan S1 semua jurusan</li><li>Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang administrasi HR (Freshgraduate dipersilahkan melamar)</li><li>Bersedia ditempatkan sesuai kebutuhan perusahaan.</li></ul>

Admin HR

PT CMM GLOBAL INTERNATIONAL berdiri sejak 25 November 2019. Didirikan oleh Bapak Apt, Tony Firmansyah., S. Farm dengan slogan "Cahaya Menebar Manfaat" Perusahaan ini berdiri di Bogor sebagai Holding yang bergerak dibidang aktivitas perusahaan grup, pembiayaan, dan entitas keuangan. Saat ini CMM Group memiliki 7 area bisnis, antara lain yaitu : 1. PT SR12 Herbal Kosmetik (Retail) 2. PT Natural Indah Perkasa (Retail) 3. PT Putikayo Internasional (manufacture) 4. PT Bio Nature Internasional (manufacture) 5. PT Gemilang Ayu Perdana (manufacture) 6. PT Sinar12 (e-commerce) 7. Apotek &amp; Klinik kecantikan

PT CMM GLOBAL INTERNASIONAL

<ul><li>Memiliki pengalaman sebagai HRGA dan Payroll </li><li>Menguasai proses teknis dan non teknis di bidang HRGA/Operasional dan Payroll</li><li>Memiliki keterampilan mengelola operasi administratif</li><li>Teliti, proaktif, detail dan mampu melakukan analisa dengan baik</li><li>Komunikatif, leadership, dan dapat bekerja secara individu/kelompok</li><li>Bersedia ditempatkan di area Gunung Sindur Bogor </li><li>Dapat bergabung secepatnya (ASAP)</li></ul>

Supervisor HRGA

PT Eran Plastindo Utama adalah perusahaan manufaktur yang bergerak dibidang Plastic Injection dengan kurang lebih 200 karyawan dan berlokasi di Bogor, Jawa Barat.

PT Eran Plastindo Utama

<ul><li>Usia maksimal 30 tahun </li><li>Pendidikan min S1 ( Manajemen SDM/Psikologi/Relevant) </li><li>Memiliki pengalaman min 1 thn dibidang yang sama </li><li>Terampil Ms. Office (Word, Excel, PPT, etc) </li><li>Mengelola kebutuhan rekrutmen (end to end process) </li><li>Mengelola administrasi dan data karyawan(cuti, lembur, absensi dan Payroll) </li><li>Mengelola training, learning &amp; development yang berfungsi meningkatkan keterampilan dan inisiatif bekerja </li><li>Memperbaharui kontrak karyawan </li><li>Mengelola BPJS Kesehatan &amp; Ketenagakerjaan </li><li>Paham UU Ketenagakerjaan/Peraturan Disnaker </li><li>Penempatan : Klapanunggal, Bogor</li></ul>

Staff HRD

PT Petra Sejahtera Abadi adalah Sebuah perusahaan yang bergerak dibidang pemprosesan makanan (Food Processing). Perusahaaan ini resmi berdiri menjadi sebuah PT (Perseroan Terbatas) pada tanggal 25 Februari 2009 berdasarkan Akta Pendirian Perseroan Terbatas No. 38. di depan Notaris Kristina Halim S.H, M.H. 2009, Sesuai dengan SK Menteri nomor : AHU-282264.AH.01.01.TAHUN 2009 dengan NOMOR INDUK BERUSAHA : 9120402262321.

PT Petra Group

Deskripsi Pekerjaan : <ul><li>Menghandle payroll dan tarik data absensi melalui TALENTA </li><li>Membuat dan mengelola perjanjian kerja karyawan/PKWT memonitor absensi karyawan </li><li>Menyiapkan semua dokumen administrasi dan fasilitas yang diperoleh karyawan baru </li><li>Merekap dan membagikan materi training karyawan </li></ul>Kualifikasi : <ul><li>Wanita </li><li>Pendidikan minimal S1 jurusan Psikologi/Manajemen SDM/Hukum </li><li>Pengalaman minimal 2 tahun dibidang yang sama, perusahaan manufaktur lebih disukai </li><li>Menguasai Ms Office (Word, Excel, Power Point) </li><li>Familiar dan terbiasa menggunakan TALENTA </li><li>Mampu bekerja secara individu dan team </li><li>Memiliki kemampuan komunikasi baik dan mampu bekerja diawah tekanan </li><li>Penempatan di Gunung Sindur, Bogor</li></ul>

PT. Daily Fresh Indonesia, salah satu kantor cabang dari Daily Fresh Foods Group didirikan pada tahun 2003 terutama untuk mengolah makanan jagung manis serta mengekspor produk jagung manis tersebut ke Malaysia dan Dubai. Perkebunan kami berlokasi di Bogor dan Bandung di wilayah pertanian Jawa Barat yang mampu menghasilkan 8.000 ton Jagung Manis Segar per tahun dari lahan perkebunan seluas 1.000 hektar.Pada tahun 2008, PT. Daily Fresh Indonesia mendirikan pabrik dan pabrik pengolahan makanannya di Indonesia. Pabrik ini dilengkapi dengan teknologi, mesin dan peralatan tercanggih dan tercanggih, terutama sistem beku jagung yang unggul.Seluruh produk yang dihasilkan oleh PT. Daily Fresh Indonesia adalah perusahaan bersertifikat HALAL dan juga bersertifikat HACCP dengan prosedur pemantauan ketat pada berbagai aspek standar kualitas dan keamanan pangan, memastikan kami memberikan produk berkualitas unggul kepada konsumen.Sistem pembekuan pada dasarnya penting karena semua jagung harus dibekukan dalam beberapa jam sebelum dipanen guna mendapatkan kualitas warna terbaik, kaya nutrisi, dan rasa alami. PT. Daily Fresh Indonesia juga telah mengembangkan teknik canggih untuk mengekstraksi seluruh kernel yaitu “NON-CUT” dari tongkol jagung. Teknik ini memastikan kesegaran asli, rasa manis, kerenyahan, dan rasa juicy dari jagung utuh tetap terjaga.

PT Daily Fresh Indonesia

<ul><li>Minimal Sarjana di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, Hukum, atau bidang terkait </li><li>Pengalaman di bidang HR terutama untuk industri pangan minimal 1 tahun lebih disukai </li><li>Mampu berinteraksi dengan berbagai pihak, termasuk karyawan dan manajemen </li><li>Mengelola dokumen dan database terkait kepegawaian</li><li>Mampu menjalankan program training </li><li>Handal dalam perhitungan absensi dan gaji karyawan </li><li>Mengelola proses rekrutmen karyawan </li><li>Mengelola terkait administrasi dan prosedur/instruksi kerja divisi HR </li><li>Penempatan Babakan Madang Bogor</li></ul>

HR Admin

Dengan kekayaan warisan budaya kopi, kami berkomitmen untuk menciptakan pengalaman mengonsumsi kopi yang spesial bagi semua konsumen di seluruh dunia.Sebagai negara kepulauan terbesar di dunia dengan luas mencapai 1,9 juta km² dan terdiri dari tujuh belas ribu pulau, Indonesia memiliki tanah vulkanik yang unik. Kopi yang ditanam di Indonesia menawarkan cita rasa yang istimewa. Dengan populasi sebanyak 280 juta penduduk, di mana banyak di antaranya adalah penikmat kopi, hal ini menjamin keberlanjutan dan angka konsumen domestik yang tinggi.Sebagai produsen kopi terbesar keempat di dunia, dengan jumlah penduduk yang masif sebagai konsumen setia, terdapat kebutuhan untuk memenuhi produksi dalam skala besar dan berkualitas tinggi. PT Bumi Boga Laksmi hadir sebagai jaminan bagi para pemilik bisnis kopi di Indonesia bahwa kami dapat menghasilkan kopi yang memenuhi persyaratan kualitas dan keamanan secara global.

PT Bumi Boga Laksmi

<ul><li>Wanita </li><li>Lulusan SMK/D3 </li><li>Membuat laporan absensi karyawan (ijin, sakit, cuti, over time) </li><li>Membuat laporan BPJS Ketenagakerjaan </li><li>Membuat laporan BPJS Kesehatan </li><li>Mengupdate data karyawan </li><li>Membuat PR &amp; PO </li><li>Mengerti dan mampu mencari supplier dan vendor</li><li>Melakukan negosiasi </li><li>Mengerti dan memahami prinsip GMP, HCCP, ISO 22000 </li><li>Memiliki kemampuan komunikasi yang baik </li><li>Mampu bekerja secara team </li><li>Diutamakan bisa segera bergabung</li></ul>

Staff HR & Purchasing

Judul pekerjaan

Nama

Subjek

judul halaman

Employer meminta dokumen tambahan untuk melengkapi data lamaran anda. Silakan unggah dokumen yang diminta.

Employer meminta anda untuk menyelesaikan tes penilaian. Silakan jawab pertanyaan yang diberikan.