PT. Fasdeli International Express bergerak dibidang Ekspedisi yang menyediakan jasa pengiriman barang Import Baik Laut Maupun Udara.

Fasdeli Group

<ul><li>Bachelor’s degree (S1) from any major, min. GPA 3.00 (fresh graduates are welcome)</li><li>Open to SMA/SMK graduates with 1–2 years of experience in B2B or related fields</li><li>Strong interest in Business Development / Sales</li><li>Ready to fully commit to a 3-month development program</li><li>Have skills in leadership, data analysis, and marketing</li></ul>

Business Development

Sebagai sebuah perusahaan, Kami mempunyai impian untuk dapat menyajikan berbagai makanan dan minuman yang menggugah selera bagi masyarakat Indonesia. Dicanangkan dalam visi besar kami “Menjadi pelaku usaha jasa makanan terlengkap, inovatif, dan terpercaya”. Visi itu berakar pada aktivitas kita sehari-hari dalam beride dan berkreasi. Dimulai oleh Crisbar pada tahun 2017, Kami memperkenalkan “Ayam Geprek” panggang autentik pertama ke Bandung, setelah ituSelain cita rasa aslinya, Crisbar yang hadir dengan konsep nasi tanpa dasar dan es teh free flow berhasil menjadi Ayam Geprek favorit mahasiswa (Kompas, 2018) dan meraih nominasi makanan pedas paling disukai (Poocook Culinary Fest, 2018). Kami ingin menang, terutama memenangkan hati pelanggan kami, melalui inovasi dan pengembangan tanpa henti.Dengan demikian, Crisbar yang semula hanya berupa warung makan di Jalan Ganesha kini berkembang menjadi 11 cabang di Bandung dalam kurun waktu 1 setengah tahun terakhir. Semangat yang sama membuat kami bersemangat untuk menciptakan lebih banyak lagi brand jasa makanan seperti: Fortune Catering, Bubur Kaldu Sejati, dan masih banyak lagi yang akan segera hadir! Semangat itulah yang akan selalu ada di antara kita, untuk menghadirkan “selera” terbaik melalui “reka cipta” ke Indonesia.

PT Reka Cipta Selera

Job Deskripsi :<ul><li>Melakukan dan evaluasi supplier bahan baku dan bahan pendukung </li><li>Mengembangkan standar mutu supplier dan memastikan kesesuaian dengan regulasi pangan </li><li>Menindaklanjuti temuan audit dan membantu supplier dalam perbaikan sistem mutu </li><li>Berkoordinasi dengan tim procurement dan QC untuk menjaga konsentrasi kualitas pasokan </li></ul><ul><li>Kualifikasi :</li><li>Pendidikan minima S1 Teknik Pangan, Kimia dan Teknik Industri </li><li>Memiliki pengalaman di QA/QC Supplier Quality minimal 2 tahun </li><li>Memiliki sertifikat pelatihan terkait keamanan pangan lebih diutamakan </li><li>Memahami sistem audit, food safety dan standar kualitas bahan baku </li><li>Memiliki kemampuan komunikasi dan analisis yang baik </li></ul>

QA Supplier Development

PT. Millenium Pharmacon International Tbk adalah sebuah perusahaan publik yang bergerak di bidang farmasi, terutama pada bidang distribusi hasil produksi sejumlah perusahaan, seperti PT LAPI LABORATORIES, PT Mestika Pharma, PT Pharos Indonesia dan PT Danpac Pharma dengan 33 cabangnya.

PT Millenium Pharmacon International

Responsibilities<ul><li>Support the planning, implementation, and evaluation of employee training and development programs.</li><li>Manage learning administration, including scheduling, attendance, and training records.</li><li>Coordinate with internal and external trainers/vendors for learning activities.</li><li>Monitor training effectiveness and prepare regular reports.</li><li>Support talent development initiatives such as competency mapping, career development, and succession planning.</li><li>Ensure compliance with mandatory training requirements and company standards.</li><li>Conduct training needs analyses to identify skill gaps and development opportunities.</li><li>Design and develop tailored training programmes, including both classroom-based and online/virtual learning solutions.</li><li>Deliver engaging, interactive training sessions to employees at all levels.</li><li>Evaluate the effectiveness of training programmes and continuously improve them based on feedback.</li><li>Collaborate with the HR team to align learning and development initiatives with the company’s overall strategic objectives.</li><li>Promote a positive, inclusive, and high-performance culture by facilitating team-building activities and change management initiatives.</li><li>Stay up-to-date with the latest trends and best practices in the field of learning and development.</li><li>Assist in knowledge sharing, documentation, and continuous improvement processes.</li></ul>Requirements<ul><li>Bachelor’s degree in Psychology, Human Resource Management, Business Administration, or a related field.</li><li>1–3 years of experience in training, learning, or HR development (fresh graduates with strong internship experience may be considered).</li><li>Excellent communication and coordination skills.</li><li>Strong administrative and organizational ability.</li><li>Proficient in Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word).</li><li>Familiarity with Learning Management Systems (LMS) is an advantage.</li><li>Good command of English (both written and spoken).</li><li>Excellent facilitation and presentation skills, with the ability to engage and motivate diverse audiences.</li><li>Strong analytical and problem-solving skills to identify training needs and design effective solutions.</li><li>Proficiency in using learning management systems, content creation tools, and other relevant technology.</li><li>Proven track record of driving cultural change and fostering a positive, collaborative work environment.</li><li>Passion for continuous learning and professional development.</li></ul>

Senior Learning - HR Learning & Development

PT Sinar Mulia Plasindo resmi berdiri pada tahun 2000. Kami menyediakan beragam produk plastik; seperti berbagai jenis Karung Anyaman PP, Karung Leno PP, dan Busa EPE. Berawal dari industri rumahan bernama 'MULYANA', kami terus berkembang dan perlahan membangun fondasi yang kokoh.Pada tahun 2003, kami memperluas pasar internasional kami, melayani pelanggan dari Asia, Eropa, Amerika Serikat, dan Amerika Selatan. Dengan pertumbuhan yang bertahap dan stabil, kami telah menjadi salah satu pemain utama dalam industri karung plastik anyaman dan karung leno di Indonesia.

PT Sinar Mulia Plasindo Lestari

<ul><li>Laki-laki, dengan pendidikan minimal D3.</li><li>Memiliki pengalaman di bidang training (perusahaan, biro, dan sejenisnya) atau pernah bekerja di perusahaan manufaktur minimal 1 tahun.</li><li>Memiliki minat dan ketertarikan dalam bidang people development.</li><li>Mampu menyusun dan mengembangkan modul pelatihan.</li><li>Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.</li><li>Bersedia bekerja secara mobile serta dapat mengendarai sepeda motor.</li><li>Berdomisili di wilayah Bandung Raya.</li><li>Penempatan plant di Soreang.</li><li>Bersedia bergabung dalam waktu dekat.</li></ul>

Staff Training & Development

Samafitro hadir sebagai mitra yang memberikan solusi yang terpercaya dan cerdas bagi para konsumennya. Produk-produk bermerk ternama yang di usung akan memberi solusi yang tepat meningkatkan produktifitas, mempermudah operasional, lebih hemat energi, waktu, bahan, tenaga kerja dan dana bagi para konsumen. Pengadaan alat-alat dan berbagai layanan di sediakan untuk memberi kepuasan bagi para pelanggan.

PT Samafitro

<ul><li>Pendidikan minimal D3 semua jurusan</li><li>Terbuka untuk freshgraduate</li><li>Komunikasi aktif dan orientasi target</li><li>Memiliki kendaraan bermotor dan SIM C, bersedia mobilitas melakukan kunjungan customer</li><li>Memiliki ketertarikan dengan bidang penjualan atau mesin digital printing</li><li>Bersedia ditempatkan di cabang PT Samafitro</li><li>Bersedia mengikuti program training sales selama masa percobaan (dikantor pusat)</li><li>Lokasi proses rekrutmen di kantor pusat PT Samafitro (Jakarta Pusat)</li></ul>

Sales Development Program

Produsen produk susu dan minuman Aseptik/UHT terkemuka di Indonesia, didirikan pada tahun 1975. PT Ultrajaya Milk Industry &amp; Trading Co. Tbk berkantor pusat di kota Bandung dan telah mencatatkan sahamnya di Bursa Efek Jakarta. Dengan kehadiran yang kuat dalam kategori Susu UHT dan Teh RTD serta merek-merek terkemuka seperti Ultra Milk dan Teh Kotak, perusahaan ini mendominasi segmen pasar masing-masing. Ultrajaya juga memproduksi dan memasarkan Susu Kental Manis dan memiliki lini Minuman Kesehatan yang berkembang pesat termasuk Sari Asem Asli dan Sari Kacang Ijo.Sebagai pionir dalam industri Ultrajaya selalu menjadi motor penggerak pertumbuhan kategori susu cair di Indonesia dan perusahaan serta karyawannya berkomitmen untuk meningkatkan kesehatan masyarakat Indonesia dengan hanya menyediakan susu berkualitas terbaik yang dihasilkan. oleh sapi dari peternakan Ultrajaya sendiri.Pada tahun 2014 Ultrajaya mengumumkan usaha patungan dengan produsen minuman Jepang ITO EN untuk membentuk ITO EN ULTRAJAYA di Jakarta dengan tujuan menggabungkan teh Jepang terbaik dengan kekuatan pemasaran dan distribusi Ultrajaya di Indonesia.

PT Ultrajaya Milk Industry & Trading Company Tbk

Responsibilities : <ul><li>Develop and impelemnt comprehensive organizational development strategies </li><li>Design and facilitate engaging training programs to enchance employee skills and performance </li><li>Conduct needs assessments and performance evaluations to identify development opportunities </li><li>Foster a positive and inclusive work, culture </li><li>Collaborate with cross functional teams to drive organizational change </li></ul>Qualifications : <ul><li>Bachelor degree in Psychology, Industrial Engineering pr any related field </li><li>Minimum of 2 year of experience in organizational development or HR field</li><li>Proven ability to design and deliver effective training program </li><li>Strong project management and facilitation skills </li><li>Excellent communication and interpersonal skill </li><li>Data driven mindset with the ability to analyze and interpret data</li></ul>

HR Organizational Development Supervisor

RecruitFirst Indonesia adalah perusahaan rekrutmen di Indonesia, hadir dengan solusi perekrutan yang nyata, membantu bisnis Anda untuk bertumbuh dan berkembang. Mari bekerja bersama tim transformatif RecruitFirst, yang dapat memahami kebutuhan bisnis Anda dengan menggunakan teknologi terkini untuk merancang layanan yang sesuai dengan tantangan bisnis masa kini.

RecruitFirst Indonesia

Tanggung Jawab: <ul><li>Menawarkan dan menjual motor listrik kepada pelanggan</li><li>Membangun dan menjaga hubungan baik dengan pelanggan</li><li>Mencapai target penjualan dan melaporkan feedback pasar</li></ul>Kualifikasi: <ul><li>Terbuka untuk fresh graduate atau yang memiliki pengalaman 1 tahun</li><li>Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik</li><li>Tertarik dengan teknologi kendaraan listrik dan keberlanjutan.</li></ul>

Sales EV

Menawarkan Konsultasi Bisnis Digital, Solusi &amp; Pelatihan Digital tentang:• Pemasaran &amp; Penjualan Digital• Manufaktur Cerdas• Industri 4.0 Untuk UKM, Industri &amp; pengusaha di Indonesia dan sekitarnya.Pelayanan kami:- Layanan Konsultasi &amp; Penasihat- Solusi Digital (Perangkat Lunak+Perangkat Keras) untuk Manufaktur/Operasi/Tempat Kerja- Pelatihan &amp; Lokakarya terkait teknologi digital, alat dan strategi transformasi (Publik, Swasta &amp; Korporasi, Kursus Online)- Desain Grafis &amp; Layanan Pemasaran DigitalSASANA DIGITAL adalah perusahaan konsultan dan layanan teknologi generasi baru yang menawarkan konsultasi teknologi digital di bidang Pemasaran, Penjualan, dan Manufaktur. Kami bertujuan untuk menginspirasi, memberdayakan, dan memungkinkan UKM Indonesia mendapatkan manfaat dari revolusi teknologi digital dan membawa bisnis mereka ke tingkat yang lebih tinggi dan berdaya saing.Sebagian atau portofolio kami adalah platform digital kami sendiri untuk industri makanan dan minuman guna meningkatkan pengalaman konsumen dan mengoptimalkan operasional di sektor kafe/restoran. Info lebih lanjut www.tantri.idKami berlokasi di Bandung, Indonesiadan memiliki tim multi-disiplin yang terdiri dari analis, konsultan, dan spesialis di bidang TI, MIS, Desain, Pemasaran &amp; Bisnis.Kami bangga dibimbing oleh Pendiri kami dari Eropa, membawa wawasan yang kaya dan pengalaman bisnis global yang berharga.Kami berupaya menjadikan DX (Transformasi Digital) untuk UKM menjadi sederhana, mudah, efektif, dan terjangkau!Bergairah tentang Pemasaran &gt; Bersemangat tentang Teknologi &gt; Bersimpati pada Bisnis KecilMemberdayakan DTX hari ini untuk Indonesia &gt; Masa depan untuk dunia!

Sasana Digital

Deskripsi Pekerjaan <ul><li>Identifying potential clients in F&amp;B market and conducting appropriate research on the prospective cafe or restaurant </li><li>Contacting and conducting merchant visit activities to prospective cafe or restaurant to establish relationships and cooperate with business owners </li><li>Addressing Tantris brochure, deck, or promotional instruments </li><li>Arranging meeting with cafe or restaurants PIC (such as Operational Manager, Store Manager, Owner) </li><li>Convincing cafe or restaurant to use Tantri App</li></ul> Syarat Pekerjaan <ul><li>Minimum Diploma or Bachelors Degree majoring in marketing, business, public relations, or any related major</li><li>Have 1+ year experience in sales, account executive, marketing, business development, merchant acquisitions, or similar roles </li><li>Passionate and experienced in sales promotions, application sales (SaaS), software selling, or any relevant field </li><li>Outgoing, socially confident person, and enjoy communicating with people in giving presentation clearly </li><li>Must have a vehicle (motorcycle) </li><li>Have a knowledge of marketing and sales, especially in F&amp;B industry </li><li>Domicile in Bandung and willing to work from the office.</li></ul>

Business Development Tantri App

PT. Mayora Indah Tbk. (Perseroan) didirikan pada tahun 1977 dengan pabrik pertama berlokasi di Tangerang dengan target market wilayah Jakarta dan sekitarnya. Setelah mampu memenuhi pasar Indonesia, Perseroan melakukan Penawaran Umum Perdana dan menjadi perusahaan publik pada tahun 1990 dengan target market; konsumen Asean. Kemudian melebarkan pangsa pasarnya ke negara negara di Asia. Saat ini produk Perseroan telah tersebar di 5 benua di dunia.&nbsp;Sebagai salah satu Fast Moving Consumer Goods Companies, PT. Mayora Indah Tbk telah membuktikan dirinya sebagai salah satu produsen makanan berkualitas tinggi dan telah mendapatkan banyak penghargaan, diantaranya adalah “Top Five Best Managed Companies in Indonesia” dari Asia Money, “Top 100 Exporter Companies in Indonesia” dari majalah Swa, “Top 100 public listed companies” dari majalah Investor Indonesia, “Best Manufacturer of Halal Products” dari Majelis Ulama Indonesia, Best Listed Company dari Berita Satu, “Indonesia’s Corporate Secretary Award, Top 5 Good Corporate Governance Issues in Consumer Goods Sector, dari Warta Ekonomi dan banyak lagi penghargaan lainnya.

PT Mayora Indah Tbk

Deskripsi Pekerjaan : <ul><li>Melakukan pengontrolan untuk mencapai target produksi packaging </li><li>Memastikan setiap mesin dalam keadaan operasional normal dan memastikan pelaksanaan time &amp; condition based maintenance </li></ul> Kualifikasi : <ul><li>Pendidikan minimal D4/S1 Teknik Mesin, Teknik Elektro (Arus kuat), Teknik Mekatronika </li><li>Terbuka untuk freshgraduate</li><li>Memiliki pengalaman lebih disukai </li><li>Aktif berorganisasi dan berbahsa inggris </li><li>Sudah memiliki sertifikat vaksin covid-19 (minimal dosis 2) </li><li>Bersedia bekerja dalam sistem Shift (3 Shift) </li><li>Bersedia penempatan Cicalengka atau seluruh Indonesia Subject email : UHDP Packaging_jurusan_Domisili</li></ul>

Unit Head Development Program Produksi Packaging

Deskripsi Pekerjaan : <ul><li>Melakukan evaluasi untuk pelaksanaan monitoring baik di laboratorium maupun proses produksi </li><li>Mendukung pelaksanaan &amp; penerapan halal, GMP, 5R, FSSC 22000 Industri hijau &amp; SMK3 </li></ul> Kualifikasi : <ul><li>Usia maksimal 28 tahun </li><li>Pendidikan minimal S1 Biologi/Kimia/Teknik Kimia/Teknologi Pangan </li><li>IPK Min. 3.00 </li><li>Paham GMP, HACCP, Jaminan Halal, ISO 22000:2018 </li><li>Aktif mengikuti organisai dan berbahasa inggris </li><li>Sudah memiliki sertifikat vaksin Covid-19 (Dosisi ke 3 dan booster) </li><li>Bersedia bekerja dalam sistem shift </li><li>Bersedia ditemapatkan di cicalengka (Jawa Barat) Subjek email : UHDP QC_Jurusan_Domisili</li></ul>

Unit Head Development Program Quality Control

Judul pekerjaan

Nama

Subjek

judul halaman

Employer meminta dokumen tambahan untuk melengkapi data lamaran anda. Silakan unggah dokumen yang diminta.

Employer meminta anda untuk menyelesaikan tes penilaian. Silakan jawab pertanyaan yang diberikan.